Đổi mới quản lý an toàn, vệ sinh lao động trong kỷ nguyên số

Sự vào cuộc tích cực của cả hệ thống chính trị

Thực hiện Chỉ thị số 31-CT/ TW, ngày 19/3/2024 của Ban Bí thư Trung ương Đảng khóa XIII về tiếp tục tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác ATVSLĐ trong tình hình mới, nhất là sau sáp nhập, Tỉnh ủy, UBND tỉnh tập trung lãnh đạo, chỉ đạo các cấp ủy, chính quyền, cơ quan, doanh nghiệp, người lao động nâng cao nhận thức, trách nhiệm trong công tác ATVSLĐ. Tăng cường nguồn lực Nhà nước và doanh nghiệp đầu tư cho công tác ATVSLĐ gắn với đổi mới cơ chế tài chính, nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn lực, ưu tiên bố trí nguồn lực để triển khai các biện pháp phòng ngừa TNLĐ, bệnh nghề nghiệp…

Các cấp ủy, chính quyền quan tâm lồng ghép nội dung ATVSLĐ trong chương trình, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội của ngành, địa phương; chương trình, dự án liên quan đến lĩnh vực lao động, y tế, môi trường.

Đồng chí Phạm Thị Huế, Trưởng phòng Việc làm, Sở Nội vụ cho biết: Trên cơ sở các quy định pháp luật về ATVSLĐ và các văn bản chỉ đạo, hướng dẫn của Trung ương, Sở Nội vụ chủ trì, phối hợp với các sở, ban, ngành tham mưu UBND tỉnh ban hành nhiều văn bản chỉ đạo, kế hoạch triển khai cụ thể nhằm tăng cường hiệu lực, hiệu quả quản lý Nhà nước về ATVSLĐ. Từ tháng 7/2025 đến nay, Sở Nội vụ tổ chức 5 lớp tuyên truyền, huấn luyện về ATVSLĐ cho trên 300 cán bộ làm công tác ATVSLĐ, người lao động làm công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về ATVSLĐ của các doanh nghiệp có nguy cơ cao xảy ra TNLĐ và chủ doanh nghiệp hoạt động lĩnh vực khai thác khoáng sản; phát 6.000 tờ rơi về ATVSLĐ cho các doanh nghiệp. Đồng thời, giải quyết trên 500 thủ tục hành chính thực hiện trên môi trường điện tử về quy định khi đưa vào sử dụng các loại máy, thiết bị, vật tư có yêu cầu nghiêm ngặt về ATVSLĐ; 39 thủ tục hành chính kiểm tra nhà nước về chất lượng sản phẩm, hàng hóa nhóm 2 nhập khẩu; 100% hồ sơ được giải quyết, trả kết quả đúng thời hạn.

Đến ngày 15/4/2026, toàn tỉnh có 43.858 doanh nghiệp đăng ký hoạt động, trong đó có 25.350 doanh nghiệp đang hoạt động. Trên địa bàn tỉnh có 385 chợ truyền thống, 24 siêu thị, 6 trung tâm thương mại, 171 làng nghề và làng nghề truyền thống và hàng nghìn cửa hàng tiện lợi, cửa hàng tạp hóa.

Thực hiện chỉ đạo của tỉnh và quy định pháp luật về ATVSLĐ, nhiều doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh đã nhận thức rõ trách nhiệm trong việc tổ chức huấn luyện ATVSLĐ cho người lao động, coi đây là yếu tố then chốt để bảo đảm sản xuất an toàn, ổn định và bền vững.

Công ty TNHH xây dựng Xuân Quyền, xã Gia Phong, có hơn 600 lao động; là doanh nghiệp tư nhân hoạt động đa lĩnh vực: sản xuất gạch xây dựng thi công các công trình giao thông, thủy lợi, trường học; nạo vét, kiên cố hóa kênh mương nội đồng; quản lý, khai thác cầu, phà...

Ông Nguyễn Văn Quyền, Giám đốc Công ty cho biết: Xác định ATVSLĐ là nhiệm vụ trọng tâm, xuyên suốt trong quá trình sản xuất, kinh doanh, Ban Giám đốc và Ban Chấp hành Công đoàn Công ty luôn quan tâm chỉ đạo, tổ chức thực hiện đồng bộ các giải pháp bảo đảm ATVSLĐ. Công tác kiểm tra, giám sát ATVSLĐ được duy trì thường xuyên; định kỳ hằng tháng, Hội đồng ATVSLĐ tổ chức họp đánh giá kết quả thực hiện, kịp thời đề ra các giải pháp khắc phục hạn chế, bổ sung kế hoạch phù hợp với tình hình thực tế.

Doanh nghiệp chú trọng công tác đào tạo, tuyên truyền, cập nhật kiến thức về ATVSLĐ cho người lao động; tổ chức các lớp đào tạo định hướng cho lao động mới tuyển dụng; xây dựng đầy đủ nội quy, quy trình, biện pháp bảo đảm ATVSLĐ và phòng, chống cháy, nổ. 100% người lao động của Công ty được tham gia các khóa huấn luyện, tập huấn thực hành về ATVSLĐ, sơ cứu, cấp cứu, phòng, chống bệnh nghề nghiệp.

Trên cơ sở quản trị chặt chẽ, điều hành linh hoạt và sử dụng hiệu quả các nguồn lực, đảm bảo ATVSLĐ, Công ty luôn hoàn thành và hoàn thành vượt mức kế hoạch sản xuất, kinh doanh từ 110-115% so với kế hoạch năm; giải quyết việc làm và nâng cao thu nhập cho người lao động với mức thu nhập bình quân từ 8-11 triệu đồng/người/tháng.

Nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước về ATVSLĐ

Bên cạnh kết quả đạt được, công tác ATVSLĐ trên địa bàn tỉnh vẫn còn những hạn chế. Năm 2025, toàn tỉnh xảy ra 14 vụ TNLĐ chết người; quý I/2026, xảy ra 3 vụ TNLĐ chết người. Một số cấp ủy, chính quyền, doanh nghiệp, cơ sở sản xuất, kinh doanh, người lao động chưa coi trọng công tác ATVSLĐ; nguồn lực đầu tư, công tác quản lý nhà nước có mặt còn hạn chế. Ý thức chấp hành pháp luật của người lao động, người sử dụng lao động chưa nghiêm. Việc nghiên cứu, ứng dụng khoa học, công nghệ tiên tiến về ATVSLĐ chưa theo kịp thực tiễn.

Trong thời gian tới, các cấp ủy, chính quyền tiếp tục quán triệt, hướng dẫn, tuyên truyền và phổ biến nội dung Chỉ thị số 31-CT/TW của Ban Bí thư về tiếp tục tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác ATVSLĐ trong tình hình mới.

Tăng cường nguồn lực Nhà nước và doanh nghiệp đầu tư cho công tác ATVSLĐ gắn với đổi mới cơ chế tài chính, nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn lực, ưu tiên bố trí nguồn lực để triển khai các biện pháp phòng ngừa TNLĐ, bệnh nghề nghiệp đối với cả khu vực không có quan hệ lao động; lồng ghép nội dung ATVSLĐ trong chương trình, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội của ngành, địa phương. Kiện toàn và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, đội ngũ cán bộ làm công tác ATVSLĐ, thanh tra lao động, thanh tra ATVSLĐ các cấp.

Đẩy mạnh ứng dụng khoa học, công nghệ, chuyển đổi số trong quản lý ATVSLĐ; xây dựng hệ thống quản trị, thường xuyên đánh giá các rủi ro có thể xảy ra TNLĐ để chủ động phòng ngừa, nhất là trong các lĩnh vực có nguy cơ cao như khai thác khoáng sản, xây dựng, công nghiệp chế biến, chế tạo, dệt may. Đồng thời, chú trọng đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực chất lượng cao; phát huy tinh thần đổi mới sáng tạo trong đội ngũ công nhân lao động, góp phần nâng cao năng suất lao động và năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp.

Theo Kế hoạch số 43/KH-UBND của UBND tỉnh, Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2026 diễn ra trên phạm vi toàn tỉnh với mục tiêu cốt lõi là tạo chuyển biến tích cực trong bảo đảm an toàn, sức khỏe và tính mạng cho người lao động, đồng thời thúc đẩy các chương trình phòng ngừa TNLĐ và bệnh nghề nghiệp một cách đồng bộ.

Đồng chí Bùi Văn Hoàng, Tỉnh ủy viên, Giám đốc Sở Nội vụ cho biết: Điểm mới nổi bật trong Tháng hành động năm nay là yêu cầu đổi mới quản lý và nâng cao hiệu quả ATVSLĐ thông qua các giải pháp khoa học, công nghệ. Trong đó, ưu tiên ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI) và chuyển đổi số vào mọi khâu từ tuyên truyền, huấn luyện đến giám sát và đánh giá rủi ro. Đa dạng hóa các hình thức thông tin trên nền tảng mạng xã hội và truyền thông đa phương tiện. Khuyến khích các doanh nghiệp xây dựng môi trường làm việc "Xanh - sạch - đẹp - an toàn" gắn với tăng năng suất lao động trong kỷ nguyên số.

Các phong trào thi đua "Xanh - sạch - đẹp", Hội thi An toàn vệ sinh viên giỏi cũng sẽ được phát động rộng khắp để khích lệ tinh thần sáng kiến trong lao động. Đồng thời, tỉnh sẽ tăng cường các hoạt động thanh tra, kiểm tra liên ngành, nhất là các ngành có nguy cơ rủi ro cao như xây dựng, khai khoáng, điện, hóa chất và làm việc trong không gian hạn chế. Các hành vi vi phạm pháp luật về ATVSLĐ sẽ bị xử lý nghiêm để răn đe, phòng ngừa.