Tìm kiếm: đội ngũ cán bộ

Sáng 16/10, Ban Thường vụ Huyện ủy Kim Bảng tổ chức khai giảng lớp tập huấn bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Đảng cho đội ngũ cán bộ cấp ủy cơ sở.

Xác định cán bộ là "gốc" của mọi công việc và công tác cán bộ là "công việc gốc" của Đảng, 5 năm qua (2015-2020), Ban Thường vụ Thành ủy Ninh Bình đã cụ thể hóa các chủ trương, nghị quyết của Trung ương, của tỉnh bằng các quy định, chương trình hành động, kế hoạch cụ thể, phù hợp với đặc điểm, tình hình của địa phương, cơ quan, đơn vị. Các quy trình từ quy hoạch, đào tạo, đề bạt, bổ nhiệm, luân chuyển, điều động cán bộ... đều được thực hiện công khai, minh bạch, dân chủ, đúng quy định. Do vậy đã góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, đáp ứng yêu cầu phát triển của thành phố trong tình hình mới.

Sáng 29/9, Sở Công thương đã tổ chức khai giảng lớp tập huấn về an toàn thực phẩm cho đội ngũ cán bộ quản lý Nhà nước về lĩnh vực này và các cơ sở sản xuất kinh doanh thực phẩm trên địa bàn.

Thấm nhuần lời dạy của Chủ tịch Hồ Chí Minh: "Thi đua là yêu nước, yêu nước thì phải thi đua và những người thi đua là những người yêu nước nhất", trong 5 năm qua (2015-2020), ngành Y tế Ninh Bình luôn bám sát các nhiệm vụ chính trị của ngành, phối hợp với các cấp chính quyền phát động các phong trào thi đua, nâng cao ý thức, trách nhiệm cho đội ngũ cán bộ, viên chức, người lao động toàn ngành, lấy việc nâng cao năng lực làm việc, y đức làm mục tiêu phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, góp phần quan trọng trong công tác bảo vệ, chăm sóc sức khỏe nhân dân, đảm bảo an sinh xã hội trên địa bàn.

Xác định, văn hóa doanh nghiệp là nền tảng hết sức quan trọng trong quản trị, phát triển doanh nghiệp bền vững, Điện lực Hà Nam đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực để xây dựng văn hóa cơ quan, đơn vị. Đó là văn hóa làm gương của đội ngũ cán bộ lãnh đạo; văn hóa giao tiếp, ứng xử; văn hóa trong triển khai các phong trào thi đua trong lao động, sản xuất và các hoạt động an sinh xã hội…

Với mục tiêu đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, phục vụ người dân và doanh nghiệp được tốt hơn, thời gian qua, Ninh Bình đã quan tâm đầu tư hạ tầng công nghệ thông tin và xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức chuẩn về công nghệ thông tin, tạo nền tảng quan trọng để thực hiện thành công nhiệm vụ xây dựng chính quyền điện tử.

Tại buổi làm việc của Bộ Chính trị, Ban Bí thư Trung ương Ðảng với Tỉnh ủy Nam Ðịnh về công tác chuẩn bị Ðại hội đại biểu Ðảng bộ tỉnh khóa XX (nhiệm kỳ 2020-2025), đồng chí Trần Quốc Vượng, Ủy viên Bộ Chính trị, Thường trực Ban Bí thư Trung ương Ðảng  biểu dương, ghi nhận những nỗ lực cố gắng của tỉnh Nam Ðịnh trong nhiệm kỳ qua, nhất là công tác tổ chức đại hội đảng bộ các cấp và chuẩn bị Ðại hội đại biểu Ðảng bộ tỉnh nhiệm kỳ mới; chú trọng xây dựng nhân sự có chất lượng, ý chí, khát vọng, có phẩm chất đạo đức tốt để đưa Nam Ðịnh đi lên, đáp ứng với kỳ vọng của Trung ương và lòng mong đợi của cán bộ, nhân dân trong tỉnh.

Thực hiện Chỉ thị số 35-CT/TW của Bộ Chính trị, Kế hoạch số 71-KH/TU của Ban Thường vụ Tỉnh uỷ về đại hội đảng bộ các cấp tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIII của Đảng, Ban Thường vụ Huyện uỷ Hải Hậu đặc biệt quan tâm chỉ đạo chặt chẽ công tác chuẩn bị nhân sự theo đúng quy trình. Sau Đại hội, Huyện ủy Hải Hậu tập trung lãnh đạo, chỉ đạo sắp xếp, ổn định bộ máy cấp ủy, chính quyền từ huyện đến cơ sở; xây dựng và ban hành chương trình hành động, những mục tiêu, giải pháp sớm đưa Nghị quyết Đại hội nhiệm kỳ 2020-2025 vào cuộc sống.

Với sự vào cuộc của cả hệ thống chính trị, thời gian qua, huyện Yên Mô đã đạt được những kết quả đáng ghi nhận trong công tác kiện toàn, sắp xếp tổ chức bộ máy, tinh giản biên chế gắn với nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức. Nhân dịp kỷ niệm 75 năm Cách mạng Tháng 8 và Quốc khánh 2/9, phóng viên Báo Ninh Bình đã có cuộc trao đổi với đồng chí Trương Đình Hưởng, Trưởng phòng Nội vụ huyện Yên Mô về vấn đề này.

Năm học 2019-2020 diễn ra trong bối cảnh dịch bệnh COVID-19 diễn biến phức tạp ở trong nước và trên thế giới, nhưng với sự nỗ lực phấn đấu của đội ngũ cán bộ quản lý, các thầy giáo, cô giáo và các em học sinh, ngành Giáo dục - Đào tạo Ninh Bình tiếp tục phát triển ổn định và đạt được những kết quả phấn khởi.

Thực hiện Nghị quyết số 829 ngày 17/12/2019 của UBTVQH về việc sắp xếp các đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã thuộc tỉnh Hà Nam, tỉnh đã tiến hành sáp nhập các xã: Tiên Phong, Châu Sơn vào xã Đọi Sơn thành xã Tiên Sơn (thị xã Duy Tiên); xã An Mỹ và Mỹ Thọ vào thị trấn Bình Mỹ (huyện Bình Lục); xã Thanh Lưu và xã Thanh Bình thành thị trấn Tân Thanh (huyện Thanh Liêm); xã Nhân Đạo và xã Nhân Hưng thành xã Trần Hưng Đạo; sáp nhập xã Đồng Lý vào thị trấn Vĩnh Trụ (huyện Lý Nhân).

Sau một năm thực hiện phong trào thi đua “Cán bộ, công chức, viên chức tỉnh Nam Định thi đua thực hiện văn hóa công sở” giai đoạn 2019-2025 theo Quyết định số 733/QĐ-TTg ngày 14-6-2019 của Thủ tướng Chính phủ và Kế hoạch số 103 của UBND tỉnh đã từng bước góp phần nâng cao văn hóa công sở, đạo đức công vụ, hình thành phong cách ứng xử, lề lối làm việc chuẩn mực của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức tỉnh. Thông qua phong trào thi đua góp phần xây dựng hình ảnh của các cơ quan, đơn vị, địa phương có môi trường làm việc văn minh, chuyên nghiệp, trách nhiệm “vì nhân dân phục vụ”.

Thực tế đã chứng minh bản lĩnh chính trị của đội ngũ cán bộ, đảng viên là một trong những nhân tố có ý nghĩa quyết định đến thành bại của mỗi Đảng nói chung và Đảng Cộng sản Việt Nam nói riêng.

Công tác cán bộ và công tác tổ chức cán bộ luôn giữ vị trí, vai trò đặc biệt quan trọng, quyết định sự thành bại trong triển khai thực hiện các nhiệm vụ chính trị ở địa phương. Từ nhận thức đó, những năm qua, các cấp ủy thuộc thị xã Duy Tiên luôn đặc biệt coi trọng việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức (CBCCVC), nhất là về các khâu: tuyển chọn, quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng.

Xây dựng trường học đạt chuẩn quốc gia là chủ trương lớn của ngành Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT), góp phần chuẩn hóa cơ sở vật chất cũng như đội ngũ cán bộ, giáo viên, từng bước nâng cao chất lượng giáo dục toàn diện, đáp ứng yêu cầu đổi mới căn bản, toàn diện GD&ĐT.

Sáng 14/7, Liên minh Hợp tác xã (HTX) tỉnh phối hợp với Trường Bồi dưỡng cán bộ (Liên minh HTX Việt Nam) khai giảng lớp tập huấn “Bồi dưỡng nghiệp vụ kiểm soát HTX” cho đội ngũ cán bộ là trưởng kiểm soát các HTX trên địa bàn 3 huyện: Lý Nhân, Kim Bảng và Bình Lục.

Xác định công tác cán bộ là khâu "then chốt" của công tác xây dựng Đảng và hệ thống chính trị, ngay từ đầu nhiệm kỳ 2015-2020, Huyện ủy, Ban Thường vụ Huyện ủy Yên Mô đã tập trung lãnh đạo, chỉ đạo đổi mới công tác cán bộ, coi đây là nhiệm vụ trọng tâm, xuyên suốt quá trình thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng bộ huyện lần thứ XVII.

Sáng 1/7, Ban Tổ chức Trung ương phối hợp với Bộ Nội vụ, Ban Công tác đại biểu Quốc hội tổ chức hội nghị giao ban trực tuyến để đánh giá tình hình, kết quả thực hiện công tác tổ chức xây dựng Đảng, xây dựng hệ thống chính trị và đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức 6 tháng đầu năm 2020; triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2020. Đồng chí Phạm Minh Chính, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng Ban Tổ chức Trung ương chủ trì hội nghị.

Nhiệm kỳ qua (2015-2020), Ban Thường vụ Thành ủy Ninh Bình đã tập trung lãnh đạo, chỉ đạo và chú trọng đổi mới nội dung, phương pháp tiến hành các khâu của công tác cán bộ, bảo đảm dân chủ, khách quan, phát huy vai trò của người đứng đầu cơ quan, qua đó góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ, đáp ứng yêu cầu phát triển của thành phố trong tình hình mới.

Sau 4 năm triển khai thực hiện Chỉ thị 05 của Bộ Chính trị về "Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh", đội ngũ cán bộ, đảng viên, công nhân viên chức và nhân dân trong tỉnh đã tích cực hưởng ứng và đạt được nhiều kết quả đáng ghi nhận. Qua học tập, cán bộ, đảng viên và nhân dân đã có sự chuyển biến tích cực về tư tưởng, tình cảm và hành động, hăng hái tham gia lao động, sản xuất, góp phần hoàn thành thắng lợi các mục tiêu kinh tế - xã hội ở địa phương. Kinh tế tiếp tục có bước tăng trưởng khá, đời sống vật chất, tinh thần của nhân dân không ngừng được cải thiện; hệ thống chính trị từ tỉnh đến cơ sở ngày càng được củng cố, vững mạnh; năng lực và sức chiến đấu của các tổ chức cơ sở Đảng được nâng lên… là một minh chứng cho những việc làm theo lời Bác ở Ninh Bình.

Là thành phố trung tâm của tỉnh nên các nhu cầu giao dịch của tổ chức, cá nhân tại các cơ quan, đơn vị trên địa bàn thành phố Ninh Bình diễn ra nhiều. Để đáp ứng nhu cầu của tổ chức, công dân, cùng với việc chú trọng nâng cao chất lượng giải quyết công việc tại mỗi cơ quan, đơn vị, thành phố Ninh Bình còn đặc biệt quan tâm đến tinh thần, thái độ làm việc, văn hóa ứng xử của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức. Xem đây là điều kiện tiên quyết để đạt hiệu quả cao trong công việc.

Trong quá trình lãnh đạo cách mạng Việt Nam, dù ở hoàn cảnh khó khăn nào, Đảng ta luôn quan tâm giáo dục, rèn luyện cán bộ, đảng viên nêu cao tinh thần tiên phong gương mẫu phấn đấu cho mục đích, lý tưởng của Đảng, đặt lợi ích của Tổ quốc và nhân dân lên trên lợi ích của cá nhân và đã có nhiều chủ trương, quy định về trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên, nhất là người đứng đầu. Quần chúng nhân dân luôn luôn chú ý đến lời nói và việc làm của cán bộ, đảng viên, hiện nay trước những yêu cầu, nhiệm vụ của thời kỳ mới, nhất là xây dựng và củng cố niềm tin của nhân dân đối với Đảng thì vấn đề nêu gương của đội ngũ cán bộ, đảng viên càng trở nên quan trọng hơn bao giờ hết.

Những năm qua, Công đoàn ngành Giáo dục Ninh Bình đã tích cực vận động đội ngũ cán bộ, nhà giáo, người lao động tham gia các phong trào thi đua yêu nước, các cuộc vận động, thúc đẩy hoạt động chuyên môn, góp phần hoàn thành tốt nhiệm vụ đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục và đào tạo.