Một trong những kết quả nổi bật trong công tác xây dựng Đảng ở Yên Mô năm 2020, đó là Huyện ủy, Ban Thường vụ Huyện ủy đã tập trung lãnh đạo, chỉ đạo tổ chức thành công Đại hội đảng bộ, chi bộ cơ sở và Đại hội đại biểu Đảng bộ huyện lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2020-2025.
Nhìn chung, Đại hội đảng bộ, chi bộ cơ sở và Đại hội Đảng bộ huyện được tổ chức nghiêm túc, đảm bảo đúng nguyên tắc, quy định của Điều lệ Đảng, phát huy dân chủ, giữ vững kỷ cương và thành công tốt đẹp. Sau Đại hội, Ban Thường vụ Huyện ủy đã tập trung chỉ đạo các đảng ủy, chi ủy trực thuộc hoàn thành xây dựng Chương trình công tác toàn khóa, Quy chế làm việc của cấp ủy và phân công nhiệm vụ cho các đồng chí cấp ủy viên, nhiệm kỳ 2020-2025.
Ban Chấp hành Đảng bộ huyện đã tập trung xây dựng và hoàn thành Quy chế làm việc của Ban Chấp hành, Quy chế làm việc của UBKT Huyện ủy, Chương trình công tác toàn khóa, Quyết định thành lập các Ban Chỉ đạo thực hiện Chương trình công tác toàn khóa và phân công nhiệm vụ cho các đồng chí ủy viên Ban Thường vụ, ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ huyện khóa XVIII.
Đồng thời tập trung lãnh đạo, chỉ đạo kiện toàn chức danh Chủ tịch, Phó Chủ tịch UBND huyện, ủy viên UBND huyện, nhiệm kỳ 2016-2021; chỉ đạo kiện toàn tổ chức bộ máy các phòng, ban, các xã, thị trấn trên địa bàn huyện, đáp ứng yêu cầu công tác lãnh đạo, chỉ đạo trong thực hiện các nhiệm vụ chính trị của địa phương.
Công tác tổ chức cán bộ được Huyện ủy Yên Mô chú trọng gắn việc đào tạo, bồi dưỡng với quy hoạch và sử dụng cán bộ, từng bước nâng cao tính chuyên nghiệp của cán bộ, công chức, phát huy được năng lực trong lãnh đạo, quản lý, điều hành.
Trong năm, huyện đã kiện toàn cấp ủy các xã, thị trấn, chi bộ trực thuộc Huyện ủy cho 29 đồng chí; kiện toàn chức danh cấp ủy, chính quyền cơ sở cho 51 đồng chí; bổ nhiệm và bổ nhiệm lại 50 đồng chí cán bộ diện Ban Thường vụ, Thường trực Huyện ủy quản lý; thực hiện luân chuyển 20 cán bộ (luân chuyển từ huyện xuống xã, từ xã lên huyện và luân chuyển từ khối Đảng, đoàn thể sang khối Nhà nước).
Thực hiện chủ trương Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch UBND xã, thị trấn không phải người địa phương, huyện Yên Mô đã bố trí được 6/17 đồng chí Bí thư , 7/17 đồng chí Chủ tịch; 2 đồng chí Phó Bí thư thường trực Đảng ủy cấp xã không là người địa phương. Việc kiện toàn, luân chuyển đảm bảo quy trình, quy định và khoa học.
Qua thời gian luân chuyển, bố trí lại cán bộ cho thấy, chất lượng hoạt động, quản lý điều hành của bộ máy cấp ủy, chính quyền được nâng lên và có nhiều chuyển biến tích cực, nhất là về giữ gìn an ninh trật tự. Nhiều cấp ủy đảng, cán bộ, đảng viên đã nhận thức đầy đủ hơn về công tác luân chuyển, quy hoạch cán bộ.
Các đồng chí được luân chuyển về cơ sở trong thời gian qua đều là cán bộ có kinh nghiệm, có năng lực lãnh đạo, điều hành. Sau khi được luân chuyển, các đồng chí được luân chuyển đã nhanh chóng tiếp cận với điều kiện, môi trường làm việc mới, phát huy được khả năng công tác và vai trò, trách nhiệm của mình, lãnh đạo địa phương kịp thời tháo gỡ những vấn đề khó khăn, vướng mắc, khắc phục những yếu kém trong thực hiện đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.
Bên cạnh việc làm tốt công tác quy hoạch, sử dụng và luân chuyển cán bộ, thời gian qua, Đảng bộ huyện Yên Mô còn đặc biệt chú trọng phát triển đảng viên mới. Năm 2020, Đảng bộ huyện kết nạp 202 đảng viên, vượt 22,4% so với kế hoạch; thành lập 1 tổ chức đảng trong doanh nghiệp ngoài Nhà nước. Chất lượng đảng viên mới được kết nạp ngày càng cao và mở rộng hơn về thành phần tôn giáo, dân tộc. Yên Mô cũng là một trong những đơn vị làm tốt công tác phát triển đảng viên của tỉnh.
Trong công tác xây dựng Đảng, Đảng bộ huyện Yên Mô chú trọng công tác kiểm tra, giám sát. Trong năm, UBKT Huyện ủy, Đảng ủy và UBKT đảng ủy cơ sở đã kiểm tra 107 tổ chức đảng, 93 đảng viên; giám sát 41 tổ chức đảng, 53 đảng viên.
Qua công tác kiểm tra, giám sát đã xử lý kỷ luật 6 đảng viên (trong đó kỷ luật bằng hình thức khiển trách 2 đảng viên; cảnh cáo 4 đảng viên). Việc kiểm tra, giám sát đã kịp thời phát hiện, uốn nắn những hạn chế, khuyết điểm của các tổ chức Đảng và đảng viên trong việc chấp hành Điều lệ Đảng, Nghị quyết, chỉ thị, quy định của đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, góp phần hạn chế tình trạng khiếu kiện vượt cấp, đảm bảo ổn định tình hình ở cơ sở.
Cùng với việc đổi mới phong cách, lề lối làm việc của các cấp ủy Đảng, Huyện ủy Yên Mô đã tập trung chỉ đạo nâng cao chất lượng hoạt động của HĐND, UBND các cấp. Hoạt động của HĐND huyện có bước đổi mới, đã ban hành các nghị quyết thể chế hóa kịp thời chủ trương của Huyện ủy, đúng quy định pháp luật, đáp ứng nguyện vọng của nhân dân.
Công tác tiếp xúc cử tri và chất lượng các kỳ họp tiếp tục được nâng lên; hoạt động giám sát, khảo sát được tăng cường. Trong năm 2020, HĐND huyện, Thường trực HĐND và các Ban của HĐND huyện đã tổ chức 8 cuộc giám sát, 3 cuộc khảo sát; các tổ đại biểu HĐND huyện đã tổ chức 14 cuộc giám sát, khảo sát. Thường trực HĐND huyện đã tập trung hướng dẫn HĐND các xã, thị trấn tổ chức thành công các kỳ họp, đồng thời kiện toàn các chức danh chủ chốt của HĐND và UBND sau đại hội đảng bộ cơ sở.
UBND huyện đã bám sát sự chỉ đạo của UBND tỉnh, Huyện ủy, HĐND huyện, tập trung chỉ đạo tổ chức triển khai thực hiện đồng bộ, toàn diện các nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, đảm bảo an ninh, quốc phòng, trong đó tập trung đẩy mạnh sản xuất nông nghiệp, thu ngân sách, xây dựng nông thôn mới, nông thôn mới kiểu mẫu, giải phóng mặt bằng; giải quyết đơn thư khiếu nại, tố cáo của công dân; chỉ đạo triển khai quyết liệt các biện pháp phòng, chống dịch bệnh Covid-19, dịch tả lợn châu Phi, dịch cúm gia cầm A/H5N6.
Chỉ đạo xây dựng phương án tự chủ; đề án thành lập, sáp nhập một số đơn vị thuộc UBND huyện…, nâng cao năng lực quản lý, điều hành của chính quyền trên các lĩnh vực.
Ghi nhận những thành tích trong công tác xây dựng Đảng, năm 2020, Đảng bộ huyện Yên Mô được Ban Thường vụ Tỉnh ủy tặng Cờ đơn vị xuất sắc. Hệ thống chính trị từ huyện đến cơ sở ngày càng được củng cố, vững mạnh là tiền đề quan trọng để Yên Mô không ngừng phát triển trong những năm tới.
Mai Lan