Tích cực vì môi trường xanh, sạch, đẹp

Trước áp lực của tiến trình đô thị hóa, không ít cơ sở hạ tầng được kiến thiết, xây dựng, nhiều xe ô tô chuyên chở nguyên vật liệu quá tải, quá khổ không che chắn, tạo ra khí, bụi bẩn, ảnh hưởng không nhỏ đến vấn đề vệ sinh môi trường; cùng với đó, ý thức bảo vệ môi trường của một bộ phận nhân dân, một số đơn vị doanh nghiệp trên địa bàn chưa cao, còn tình trạng xả rác bừa bãi ra nơi công cộng… đã đặt ra yêu cầu cũng như trách nhiệm cao hơn đối với Công ty TNHH MTV Môi trường và Dịch vụ đô thị thành phố hiện nay. Tổng số lao động của Công ty có 185 người, nhưng đã đảm nhiệm thu gom, quét dọn, vận chuyển khối lượng rác thải phát sinh lớn hàng ngày, trung bình khoảng 80 tấn rác thải rắn (gồm rác sinh hoạt và rác xây dựng), thu gom trên 39 tuyến đường phố, bằng 570.400 m2 (tính riêng trong năm 2010, khối lượng này tăng 25% so với kế hoạch giao), nạo vét 14.200 m cống rãnh, 216 hố ga. Từng bước khắc phục khó khăn, vươn lên hoàn thành nhiệm vụ, Công ty thường xuyên phải huy động toàn bộ lực lượng thực hiện làm tăng ca, tăng chuyến để thu gom, vận chuyển hết khối lượng rác, không để lưu cữu trong ngày và tổ chức nạo vét, khơi thông hệ thống cống rãnh giải quyết tình trạng ngập úng cục bộ trên địa bàn, cụ thể tại một số điểm như nút giao thông ngã tư Xuân Thành, đường Phạm Hồng Thái, đường Kim Đồng... Công ty còn chủ động phối kết hợp với UBND các xã, phường thống nhất quy trình thu gom vận chuyển rác thải, quy định chặt chẽ giờ thu gom cũng như địa điểm tập kết để đội vệ sinh môi trường các xã, phường và nhân dân nắm bắt thông tin, thực hiện nghiêm túc, nề nếp lịch trình thu gom rác. Trong năm 2010 vừa qua, Công ty phối hợp với UBND các phường như Đông Thành, Phúc Thành, Ninh Khánh, Tân Thành, Nam Thành xóa bỏ triệt để các bãi tập kết xe rác tồn tại không hợp lý gây bức xúc trong dư luận như phía Đông Nhà thi đấu TDTT, ngã tư Xuân Thành, ngã tư Ninh Phúc… Phối hợp với UBND các xã Ninh Sơn, Ninh Phúc, Ninh Nhất mở rộng địa bàn thu gom rác thải, tăng tỷ lệ thu gom rác đối với các xã lên 80%, đồng thời phối hợp với các xã, phường thực hiện đề án kiện toàn các đội vệ sinh môi trường. Đối với việc thu gom rác thải trên các tuyến đường và khu vực công cộng, trong năm qua, Công ty cũng đã đổi mới tổ chức sắp xếp lao động, định mức khối lượng công việc giao khoán cho người lao động, đảm bảo phù hợp với tình hình nhiệm vụ và phát huy cao hiệu suất lao động. Toàn Công ty thực hiện ngày làm 3 ca, kéo dài từ 3 giờ sáng đến 9 giờ tối. Bên cạnh đó, Công ty tăng cường công tác kiểm tra, đôn đốc thực hiện vệ sinh môi trường, từ đó chấn chỉnh, nhắc nhở kịp thời những việc làm chưa tốt, tập trung giải quyết dứt điểm những tồn tại, hạn chế, do vậy các tuyến đường và các khu công cộng trên địa bàn thành phố luôn được giữ sạch, đẹp.

Thực hiện nhiệm vụ chỉnh trang đô thị, Công ty thường xuyên kiểm tra, duy trì quản lý và vận hành tốt hệ thống đèn chiếu sáng, đèn trang trí, đèn tín hiệu, với tổng số trên 80 tuyến điện chiếu sáng, 3 nghìn bóng đèn các loại, 34 cụm đèn màu, 7 nút tín hiệu giao thông, 2 cổng trào thông tin điện tử, 500 bóng điện của các khu dân cư. Hệ thống cây xanh, dải phân cách luôn được Công ty chăm sóc, đốn tỉa, trồng mới. Chỉ tính riêng trong năm 2010, Công ty đã chăm sóc 2,8 km dải công viên cây xanh bờ Tây sông Vân, dải phân cách Quốc lộ 1A; trồng bổ sung cây hoa dải phân cách đường Đinh Tiên Hoàng, ươm 5 nghìn cây giống các loại; quản lý 6,5 km hàng rào dải phân cách đường vành đai Quốc lộ 1A đi cảng Ninh Phúc, cải tạo dải phân cách Quốc lộ 1A; cấp 4 nghìn cây xanh cho UBND các xã, phường trồng trên các tuyến phố và khu công cộng; trồng mới trên 1.000 cây xanh trên các tuyến đường; quản lý và phối hợp đảm bảo an ninh trật tự công cộng trong công viên Thúy Sơn; cắm bổ sung biển báo, cắm biển báo quy định các điểm dừng đỗ xe con, xe taxi. Ngoài ra, Công ty luôn tổ chức quản lý, khai thác khoa học, hiệu quả dịch vụ vận chuyển, dịch vụ trông giữ xe, dịch vụ vui chơi, giải trí trong công viên, dịch vụ mai táng, cát táng… Đối với các chế độ cho người lao động như bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, trang bị dụng cụ sản xuất, bảo vệ lao động… được Công ty thực hiện đúng, đủ theo quy định. Các phong trào, hoạt động xã hội như phong trào văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao, từ thiện nhân đạo, gây dựng, ủng hộ các quỹ ngày vì người nghèo, nạn nhân chất độc da cam, ủng hộ đồng bào bão lụt… phát động sâu rộng trong toàn thể cán bộ, công nhân viên, làm tăng cường, thắt chặt và củng cố thêm mối đoàn kết, thống nhất, tinh thần trách nhiệm của toàn thể Công ty, là động lực thúc đẩy hoàn thành nhiệm vụ được giao, góp phần không nhỏ xây dựng thành phố Ninh Bình không ngừng phát triển.

Thanh Thủy