Tìm kiếm: Người lao động

Cùng với sự hỗ trợ của Đảng, Nhà nước thông qua các chính sách trong Nghị quyết số 68/NQ-CP về một số chính sách hỗ trợ người lao động và người sử dụng lao động gặp khó khăn do đại dịch COVID-19, các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh cũng chủ động các giải pháp thích ứng an toàn với những diễn biến phức tạp của dịch bệnh COVID-19 để ổn định sản xuất, đảm bảo việc làm, thu nhập cho người lao động. Đặc biệt, với việc đa dạng các kênh kết nối, công tác giới thiệu việc làm cho người lao động vẫn đạt được kết quả nổi bật. Năm 2021, số lượng lao động được giới thiệu việc làm vượt chỉ tiêu kế hoạch được giao.

Theo thông tin từ Sở Lao động, Thương binh và Xã hội, hiện đã có 77 đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh có báo cáo về tình hình lao động, tiền lương năm 2021 và kế hoạch thưởng Tết Dương lịch, Tết Nguyên đán năm 2022 cho người lao động.

Những kết quả trong công tác đảm bảo an toàn vệ sinh lao động trên địa bàn tỉnh ta 5 năm qua đã cho thấy những tín hiệu tích cực. Tuy nhiên quá trình triển khai Luật ATVSLĐ cũng đang đặt ra những vấn đề cần có sự điều chỉnh phù hợp với thực tiễn, đòi hỏi sự vào cuộc tích cực, có trách nhiệm của các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.

Mặc dù quá trình "luật hóa" công tác an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) đã được quan tâm từ khá lâu, tuy nhiên khi Luật ATVSLĐ chính thức có hiệu lực vào năm 2016 đã thực sự tạo nên bước tiến quan trọng trong công tác này. Với việc hình thành khung pháp lý đồng bộ, thống nhất, đảm bảo tính thực thi cao hơn đã góp phần tạo chuyển biến sâu sắc về nhận thức và hành vi của các doanh nghiệp cũng như người lao động. Tại tỉnh ta, việc tích cực triển khai các nội dung của Luật đã thể hiện sự quan tâm đặc biệt của các cấp, các ngành đối với việc chăm sóc, bảo vệ sức khỏe và tính mạng người lao động trong mọi thành phần kinh tế.

Ngày 30/12, Cục thuế tỉnh tổ chức tổng kết công tác thuế năm 2021, nhiệm vụ, giải pháp triển khai thực hiện công tác thuế năm 2022. Tới dự có đồng chí Nguyễn Cao Sơn, TUV, Phó Chủ tịch UBND tỉnh; Vũ Xuân Bách, Phó Tổng cục trưởng Tổng cục thuế; lãnh đạo một số ngành và tập thể cán bộ, công chức, viên chức và người lao động ngành thuế.

Ngày 3/2/2022, Báo Ninh Bình tròn 60 tuổi. Nhìn lại chặng đường 60 năm qua để các thế hệ cán bộ, phóng viên, người lao động của Báo Ninh Bình thêm tin tưởng và tự hào; thêm khát vọng và quyết tâm cống hiến để đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ trong tình hình mới; mãi mãi xứng đáng là tiếng nói của Đảng bộ, chính quyền và nhân dân tỉnh Ninh Bình.

Ngày 3/2/2022 Báo Ninh Bình tròn 60 tuổi. Trải qua bao thăng trầm cùng lịch sử, các thế hệ cán bộ, phóng viên, người lao động Báo Ninh Bình đã luôn tâm huyết, cống hiến hết mình, xây dựng tờ báo ngày càng phát triển, xứng đáng với niềm tin yêu của cán bộ, đảng viên và nhân dân trong tỉnh.

Đoàn viên, người lao động là F0, không vi phạm các quy định của pháp luật về phòng, chống dịch COVID-19 sẽ được tổ chức công đoàn hỗ trợ một trong hai mức 1,5 triệu đồng và 3 triệu đồng.

Đại dịch COVID-19 ảnh hưởng đến hầu hết cách doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh, một số đơn vị phải tạm ngừng hoạt động, nhiều lao động phải ngưng việc. Chính vì vậy, Chính phủ đã ban hành Nghị quyết số 68/NQ-CP ngày 1/7/2021 và Quyết định số 23/QĐ-CP ngày 7/7/2021 quy định các doanh nghiệp sẽ được vay vốn với lãi suất 0% tại Ngân hàng Chính sách xã hội (CSXH) để trả lương ngừng việc cho người lao động và vay vốn trả lương phục hồi sản xuất, kinh doanh.

Với mục tiêu vừa phòng dịch an toàn, vừa đảm bảo an sinh xã hội, tỉnh Ninh Bình đã triển khai thực hiện tốt các chính sách hỗ trợ người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch COVID-19. Đặc biệt, các ngành chức năng, các địa phương đã tăng cường kết nối cung-cầu lao động, góp phần đưa cơ hội việc làm đến với người lao động, nhất là lao động bị ảnh hưởng bởi dịch COVID-19, giúp họ duy trì hoặc chuyển đổi nghề nghiệp, có việc làm thường xuyên ổn định cuộc sống.

Thời gian qua, do ảnh hưởng của dịch bệnh COVID-19, đặc biệt là từ đợt dịch thứ 4 năm 2021 đến nay, số người lao động bị thất nghiệp gia tăng khiến họ không có khả năng đóng tiếp, một bộ phận lao động đã làm hồ sơ xin rút bảo hiểm xã hội (BHXH) một lần. Tại BHXH thành phố Tam Điệp, 11 tháng đầu năm 2021, số người rút BHXH một lần tăng 172% so với cùng kỳ năm trước.

Triển khai thực hiện Nghị quyết số 116/NQ-CP ngày 24/9/2021 của Chính phủ và Quyết định số 28/2021/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ về thực hiện chính sách hỗ trợ người lao động bị ảnh hưởng bởi đại dịch COVID-19 từ Quỹ bảo hiểm thất nghiệp (BHTN), thời gian qua, BHXH tỉnh đã chi trả tiền hỗ trợ cho 112.417 người, với tổng số tiền là trên 262 tỷ đồng.

Theo đánh giá của Ban Thường vụ Đảng ủy Khối Cơ quan và Doanh nghiệp tỉnh: Thực hiện Chủ đề công tác năm 2021 của Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh về "Kỷ cương, trách nhiệm, đẩy mạnh cải cách hành chính", các cấp ủy, tổ chức đảng và cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động trong Khối đã có nhiều chuyển biến trong nhận thức và hành động.

Tất cả người lao động được nhận tiền hỗ trợ từ Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp; Siết quy định cá nhân vận động từ thiện; Xe kinh doanh vận tải phải đổi sang biển màu vàng; Chuyển thẻ ATM dạng từ sang dạng chip… là những quyết định, thông tư, chính sách mới sẽ chính thức có hiệu lực từ tháng 12/2021.

Tối 28/11, BHXH tỉnh Ninh Bình tổ chức hội nghị đối thoại chính sách BHXH tự nguyện cho người dân xã Ninh Tiến (thành phố Ninh Bình). Dự hội nghị có đại diện lãnh đạo các phòng trực thuộc BHXH tỉnh và trên 40 người lao động tự do xã Ninh Tiến.

Theo quy chế nới lỏng hạn chế phòng dịch của Hàn Quốc, người lao động nước ngoài sẽ được phép nhập cảnh vào nước này nếu có xác nhận đã tiêm vaccine ngừa COVID-19 và có kết quả xét nghiệm âm tính.

Sau hơn 1 tháng triển khai Nghị quyết số 116/NQ-CP ngày 24/9/2021 của Chính phủ (Nghị quyết 116) và Quyết định số 28/2021/QĐ-TTg ngày 1/10/2021 của Thủ tướng Chính phủ (Quyết định 28) về chính sách hỗ trợ từ Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) đối với người lao động và người sử dụng lao động bị ảnh hưởng bởi đại dịch COVID-19, đến nay, toàn tỉnh có gần 107 nghìn người lao động trên địa bàn tỉnh đã nhận được sự hỗ trợ này.

Thực hiện Kế hoạch số 180/KH-UBND ngày 29/10/2021 của UBND tỉnh Ninh Bình về phục hồi và phát triển hoạt động du lịch những tháng cuối năm 2021 và năm 2022, ngày 11/11, Sở Du lịch tổ chức khai giảng các lớp bồi dưỡng nghiệp vụ du lịch cho cán bộ và trên 150 người lao động làm việc tại các đơn vị kinh doanh du lịch trong tỉnh.

Cách mạng Tháng Mười Nga là cuộc cách mạng vĩ đại nhất của nhân loại trong thế kỷ 20, đã giải phóng nhân dân lao động, đưa người lao động từ thân phận nô lệ trở thành chủ nhân của đất nước.

Theo số liệu của Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh (Sở Lao động, Thương binh và Xã hội), để chuẩn bị cho phiên giao dịch việc làm trong tháng 11 này, đã có 22 doanh nghiệp gửi nhu cầu tuyển dụng gần 10 nghìn lao động về Trung tâm. Trước diễn biến phức tạp của dịch COVID-19, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh đã triển khai nhiều biện pháp nhằm đẩy mạnh giới thiệu việc làm thông qua Website, phỏng vấn online.

Hiện nay, chuyển đổi số đang được ngành BHXH triển khai mạnh mẽ nhằm tăng cường các giải pháp phục vụ, hỗ trợ người tham gia BHXH, bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN). Tuy nhiên, lộ trình chuyển đổi số của ngành BHXH có khối lượng công việc lớn, do đó cần phải có bước đi thích hợp, lấy người dân, người lao động, người sử dụng lao động làm trung tâm.

Với chức năng là cơ quan tham mưu, giúp việc Tỉnh ủy mà trực tiếp là giúp Ban Thường vụ Tỉnh ủy và Thường trực Tỉnh ủy trong tổ chức, điều hành việc lãnh đạo, chỉ đạo, đồng thời là trung tâm thông tin tổng hợp phục vụ cấp ủy, là đầu mối giúp Thường trực Tỉnh ủy xử lý công việc hàng ngày. Trong những năm qua, cán bộ, công chức, người lao động Văn phòng Tỉnh ủy Ninh Bình đã luôn nỗ lực, chủ động trong công tác tham mưu, hoàn thành tốt chức năng, nhiệm vụ được giao, đóng góp tích cực vào kết quả lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành của Tỉnh ủy, Ban Thường vụ Tỉnh ủy; góp phần quan trọng vào công tác lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện thắng lợi các mục tiêu, nhiệm vụ mà Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh đề ra.

Thời gian qua, bằng nhiều nguồn huy động khác nhau, các cấp Công đoàn trên địa bàn tỉnh đã giúp cho nhiều công nhân lao động có được những ngôi nhà mới ấm áp nghĩa tình, giúp họ an cư lạc nghiệp, vượt qua khó khăn, vươn lên ổn định cuộc sống. Đặc biệt thời gian qua do ảnh hưởng của dịch COVID-19, nhiều lao động phải tạm nghỉ việc hoặc nghỉ việc không lương nên cuộc sống gặp nhiều khó khăn. Việc được hỗ trợ nhà ở cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn trong giai đoạn này là việc làm vô cùng ý nghĩa và thiết thực.

Mới đây, khi các tỉnh lân cận là Hà Nam, Thanh Hóa, Nam Định có các ca nhiễm COVID-19 trong cộng đồng, một số doanh nghiệp có công nhân là người ngoại tỉnh ở các Khu công nghiệp Gián Khẩu, Khánh Phú, Phúc Sơn… đã chủ động thực hiện mô hình "3 tại chỗ", qua đó góp phần thực hiện mục tiêu kép vừa duy trì sản xuất, vừa chống dịch, bảo vệ sức khỏe cho người lao động.

Triển khai chính sách hỗ trợ từ Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) đối với người lao động và người sử dụng lao động bị ảnh hưởng bởi đại dịch COVID-19, những ngày đầu tháng 10, toàn ngành BHXH tỉnh đã và đang tập trung cao độ, huy động tổng lực triển khai chính sách hỗ trợ, đảm bảo đến tay người lao động và người sử dụng lao động với phương châm nhanh nhất, hiệu quả và chính xác nhất.