Đồng chí Nguyễn Kim Bảng, TVTU, Trưởng ban Tổ chức Tỉnh ủy trình bày báo cáo kết quả công tác tổ chức xây dựng Đảng năm 2008 và phương hướng, nhiệm vụ trọng tâm năm 2009.
Năm 2008, công tác tổ chức xây dựng đảng đã được toàn ngành triển khai thực hiện đồng bộ và toàn diện trên tất cả các lĩnh vực và có nhiều đổi mới, kịp thời tham mưu cho cấp ủy ban hành nhiều văn bản chỉ đạo, hướng dẫn công tác tổ chức xây dựng đảng trên cơ sở hướng dẫn của Trung ương, của Tỉnh ủy phù hợp với tình hình thực tiễn của địa phương. Việc tham mưu cho cấp ủy kiện toàn, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, điều động, luân chuyển cán bộ được tiến hành thận trọng, khách quan, đúng quy trình. Ban tổ chức các huyện, thành, thị ủy và đảng ủy trực thuộc đã tham mưu cho Ban Thường vụ cấp ủy kiện toàn 190 cấp ủy, 126 chức danh bầu cử, điều động, bổ nhiệm 408 cán bộ, miễn nhiệm 9 cán bộ, luân chuyển 27 cán bộ. Công tác tự phê bình và phê bình gắn với nhận xét, đánh giá cán bộ và đánh giá phân loại tổ chức cơ sở đảng, đảng viên được thực hiện có nề nếp, đảm bảo dân chủ, khách quan; Công tác chính sách cán bộ thực hiện đầy đủ, kịp thời, đúng quy định; Công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ đã hoàn thành chỉ tiêu, kế hoạch đề ra, góp phần nâng cao và chuẩn hóa trình độ của cán bộ công chức. Công tác đảng viên tiếp tục được quan tâm trên cả ba mặt: quản lý, phân công nhiệm vụ và phát triển đảng viên. Năm 2008, toàn tỉnh kết nạp được, 1772 đảng viên mới. Công tác bảo vệ chính trị nội bộ được chú trọng, góp phần tạo sự ổn định về chính trị trong toàn Đảng bộ.
Về phương hướng, nhiệm vụ trọng tâm 2009, chú trọng vào một số nội dung: Tiếp tục thực hiện nghiêm túc, có hiệu quả cuộc vận động "Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh", thực hiện tốt các Nghị quyết của T.Ư, Tỉnh ủy, Ban Thường vụ Tỉnh ủy; Tăng cường công tác phát triển đảng viên đối với chủ doanh nghiệp và quần chúng là người có đạo và công tác phát triển đảng viên là học sinh, sinh viên trong trường học, công nhân lao động trong các doanh nghiệp; Tích cực đổi mới nội dung sinh hoạt chi bộ; Xây dựng, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, Thực hiện tốt công tác nhận xét, đánh giá, xếp loại cán bộ theo phân cấp năm 2008, đẩy mạnh công tác luân chuyển, đào tạo, bồi dưỡng cán bộ lãnh đạo quản lý các cấp, đặc biệt là đội ngũ cán bộ ở cơ sở.
Đồng chí Phạm Thị Lụa, TUV, Phó trưởng ban Tổ chức Tỉnh ủy, trình bày báo cáo tổng kết công tác bảo vệ, chăm sóc sức khỏe cán bộ tỉnh năm 2008, nhiệm vụ trọng tâm năm 2009. Trong năm qua, ban bảo vệ chăm sóc sức khỏe cán bộ từ tỉnh đến cơ sở đã triển khai toàn diện các mặt công tác, đổi mới phương thức khám sức khỏe định kỳ, đối tượng khám được mở rộng, nâng cao chất lượng khám, chữa bệnh. Công tác phòng bệnh, tuyên truyền sức khỏe được thực hiện thường xuyên, đạt hiệu quả cao. Cơ sở vật chất được đầu tư, đưa vào những trang thiết bị hiện đại, đảm bảo cho công tác khám, chữa bệnh và chăm sóc sức khỏe cán bộ đạt hiệu quả cao. Tại hội nghị tổng kết, Thừa ủy quyền của Chủ tịch nước, đồng chí Bùi Văn Thắng, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh đã trao tặng Huân chương Lao động Hạng nhì cho Ban Tổ chức Tỉnh ủy; Huân chương lao động hạng Ba cho đồng chí Nguyễn Thị Nho, nguyên phó Ban bảo vệ chăm sóc sức khỏe cán bộ tỉnh vì đã có thành tích xuất sắc giai đoạn 2003-2007, góp phần vào sự nghiệp xây dựng chủ nghĩa xã hội và bảo vệ Tổ quốc; trao bằng khen của Thủ tướng Chính phủ cho đồng chí Lã Trường Sinh, phó Ban Tổ chức tỉnh ủy.
Phát biểu với hội nghị, đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh đã ghi nhận những đóng góp tích cực của đội ngũ cán bộ làm công tác xây dựng đảng, bày tỏ sự vui mừng trong thời gian qua công tác bảo vệ chăm sóc sức khỏe cán bộ tỉnh được quan tâm, tăng cường.
Đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh cũng thẳng thắn chỉ ra những tồn tại hạn chế trong thời gian qua và yêu cầu trong thời gian tới, Ban tổ chức các cấp cần thực hiện nghiêm túc nguyên tắc tập trung dân chủ và quy chế làm việc của cơ quan, đơn vị, phát huy trí tuệ tập thể, đề cao trách nhiệm cá nhân, tập trung vào những nội dung trọng tâm, tổ chức thực hiện dứt điểm và có hiệu quả; Tăng cường đi cơ sở nắm tình hình, kiểm tra, đôn đốc, hướng dẫn giúp cho cơ sở giải quyết những khó khăn, vướng mắc…
Quỳnh Thu