Có 2.196 kết quả được tìm thấy
Chiều 20/2, Bệnh viện đa khoa tỉnh tổ chức lễ đón nhận Huân chương Lao động hạng Nhất và tổng kết công tác bệnh viện năm 2018, triển khai phương hướng, nhiệm vụ năm 2019.
Ngày 1/2, Bộ Lao động Nhật Bản công bố các số liệu cho thấy tỷ lệ "thừa việc thiếu người" làm tại nước này trong năm 2018 đã ở mức cao nhất kể từ năm 1973.
Ngày 2/2, Công đoàn các khu công nghiệp tỉnh đã tổ chức trao hỗ trợ vé xe cho đoàn viên, công nhân lao động tại Công ty TNHH MCNex Vina về quê đón Tết nguyên đán Kỷ Hợi 2019. Tới dự có lãnh đạo LĐLĐ tỉnh, Công đoàn các khu công nghiệp tỉnh và lãnh đạo doanh nghiệp.
Vài tháng trở lại đây, không ít doanh nghiệp trong các khu công nghiệp đang "than ngắn, thở dài" vì gặp khó trong việc tuyển dụng lao động phổ thông. Được biết, tình trạng này xảy ra chủ yếu ở các doanh nghiệp trong lĩnh vực sản xuất linh kiện điện tử, may mặc, giày da... là những doanh nghiệp phải sử dụng tới hàng nghìn lao động, chủ yếu là nữ giới.
Nhân dịp Tết Nguyên đán Kỷ Hợi 2019, ngành Giáo dục và Đào tạo phối hợp với Công đoàn ngành chỉ đạo các đơn vị, trường học phối hợp với chính quyền xây dựng kế hoạch chăm lo đời sống cho cán bộ, nhà giáo và người lao động (CBNGNLĐ) đảm bảo tất cả CBNGNLĐ đều có Tết.
Chỉ còn ít ngày nữa là đến Tết Nguyên đán Kỷ Hợi 2019. Đến thời điểm này, các cơ quan chuyên môn của tỉnh đã tích cực thực hiện công tác kiểm tra, giám sát tình hình chấp hành pháp luật lao động của các doanh nghiệp, nhất là việc thanh toán tiền lương, tiền thưởng, không để xảy ra tình trạng nợ đọng tiền lương, tiền thưởng của người lao động trong các tháng giáp Tết.
Sở Lao động, Thương binh và Xã hội tỉnh Ninh Bình vừa có báo cáo tình hình tiền lương năm 2018, tiền thưởng Tết dương lịch 2019 và tiền thưởng Tết Nguyên đán Kỷ Hợi 2019 của các doanh nghiệp trong tỉnh.
Ngày 18/1 Bộ Lao động- Thương binh và Xã hội tổ chức hội nghị trực tuyến toàn quốc đánh giá tình hình thực hiện mục tiêu, nhiệm vụ năm 2018 và triển khai nhiệm vụ công tác lĩnh vực Lao động- Người có công và Xã hội năm 2019.
Nhân dịp tết cổ truyền Kỷ Hợi 2019, sáng 18/1, đồng chí Đinh Tiến Dũng, Ủy viên Trung ương Đảng, Bộ trưởng Bộ Tài chính và đoàn công tác của Bộ đã đến thăm, tặng quà người lao động tại Công ty TNHH May Đài Loan (Khu công nghiệp Gián Khẩu, huyện Gia Viễn). Cùng đi với đoàn có đồng chí Đinh Văn Điến, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh; lãnh đạo một số sở, ban, ngành của tỉnh và lãnh đạo huyện Gia Viễn, Nho Quan.
Chiều 17/1, LĐLĐ tỉnh phối hợp với Tỉnh đoàn tổ chức chương trình Tết sum vầy năm 2019 tại Công ty TNHH sản xuất Giầy Chung Jye Ninh Bình (cụm công nghiệp Khánh Nhạc, Yên Khánh). Tới dự có các đồng chí: Trần Hồng Quảng, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh; Bùi Mai Hoa, TVTU, Phó Chủ tịch HĐND tỉnh; lãnh đạo Ủy ban MTTQ VN tỉnh, các sở, ngành, đoàn thể của tỉnh; lãnh đạo các huyện, thành phố, đại diện doanh nghiệp cùng 500 công nhân lao động của Công ty.
Ngày 16/1, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội đã tổ chức Hội nghị tổng kết công tác năm 2018, triển khai nhiệm vụ và phát động phong trào thi đua năm 2019.
Sáng 11/01, Bưu điện tỉnh đã long trọng tổ chức lễ đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba và triển khai kế hoạch năm 2019. Đồng chí Nguyễn Ngọc Thạch, TUV, Phó Chủ tịch UBND tỉnh, lãnh đạo Tổng công ty Bưu điện Việt Nam; lãnh đạo số sở, ban, ngành, đoàn thể của tỉnh tới dự.
Ngày 4/1, LĐLĐ huyện Yên Khánh tổ chức hội nghị tổng kết công tác công đoàn năm 2018, triển khai nhiệm vụ trọng tâm năm 2019. Tới dự có lãnh đạo LĐLĐ tỉnh, lãnh đạo huyện Yên Khánh.
Đào tạo nghề cho lao động nông thôn theo Quyết định 1956/QĐ-TTg, ngày 27/11/2009 của Thủ tướng Chính phủ được xem là "cơ hội vàng" giúp người lao động có thêm việc làm, cải thiện cuộc sống, nhất là vào thời điểm nông nhàn. Trong năm qua, với phương châm "đào tạo nghề gắn với giải quyết việc làm", công tác đào tạo nghề trên địa bàn tỉnh ta đã thu hút được nhiều lao động nông thôn tham gia học nghề, góp phần quan trọng trong việc nâng cao năng suất lao động, tạo việc làm, giảm nghèo và xây dựng nông thôn mới trên địa bàn tỉnh.
Hòa cùng không khí hối hả của những ngày cuối năm 2018, đi đến đâu chúng tôi cũng được chứng kiến khí thế thi đua lao động sản xuất khẩn trương, sôi động. ở nhiều cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp và trên các cánh đồng, người lao động đang tập trung cao cho công việc với quyết tâm hoàn thành và hoàn thành vượt mức các kế hoạch đã đề ra... Trên gương mặt mỗi người đều ánh lên niềm tin vào năm mới với những thắng lợi mới.
Hiện nay tỉnh ta mới chỉ có 157/241 doanh nghiệp có tổ chức Công đoàn thương lượng được với chủ doanh nghiệp ký thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT), số lượng các bản TƯLĐTT có chất lượng cao (xếp loại A, B) rất ít, chủ yếu là loại D với chỉ một vài điều khoản có lợi hơn Luật. Trong khi đó TƯLĐTT luôn được coi là cơ sở pháp lý, công cụ quan trọng, đảm bảo quyền, mang lại lợi ích cao hơn quy định của pháp luật cho người lao động. Thực hiện tốt TƯLĐTT giúp cải thiện tiền lương, điều kiện và môi trường làm việc, giúp xây dựng lòng tin và tôn trọng lẫn nhau giữa người sử dụng lao động và người lao động…
Cùng với việc chi trả trợ cấp thất nghiệp, thì công tác tư vấn, hỗ trợ học nghề và giới thiệu việc làm được coi là một nhiệm vụ quan trọng của chính sách bảo hiểm thất nghiệp (BHTN), giúp người lao động nhanh chóng tái hòa nhập lại thị trường lao động. Tuy nhiên, công tác này hiện vẫn gặp không ít khó khăn.
Ngành y tế là ngành lao động đặc thù, hầu hết các nhân viên phải làm trong điều kiện lao động có yếu tố nguy hiểm gây tai nạn lao động cùng các yếu tố tác hại là nguyên nhân gây bệnh nghề nghiệp và ảnh hưởng đến sức khỏe.
Ngày 11/12, LĐLĐ tỉnh tổ chức tọa đàm với nội dung "Tiếp tục phát huy vai trò của các cấp Công đoàn trong việc nâng cao chất lượng thương lượng, ký kết và thực hiện có hiệu quả Thỏa ước lao động tập thể". Dự buổi tọa đàm có lãnh đạo Ban Dân vận Tỉnh ủy, lãnh đạo LĐLĐ tỉnh, LĐLĐ các huyện, thành phố, Công đoàn ngành và đại diện Công đoàn cơ sở của 50 doanh nghiệp.
Tỉnh Ninh Bình tham gia vào thị trường lao động Hàn Quốc từ năm 2005, đến nay toàn tỉnh có trên 2.000 lao động đang làm việc tại thị trường này. Hàng năm, mỗi lao động này chuyển về nước cho gia đình ước tính trên 7.000 USD, góp phần thiết thực vào việc xóa đói, giảm nghèo cho bản thân và gia đình. Đồng thời, với số vốn cũng như kỹ năng, kinh nghiệm làm việc mà họ tích lũy được trong thời gian làm việc tại Hàn Quốc, nhiều người khi trở về nước đã khởi nghiệp thành công, qua đó tạo việc làm mới, giúp những người có hoàn cảnh khó khăn hơn cải thiện cuộc sống.
