Tìm kiếm: lao động

Có một thực trạng hiện nay là trẻ em, người chưa thành niên tham gia vào quan hệ pháp luật lao động khá phổ biến, do hoàn cảnh khó khăn, nghỉ học sớm, tận dụng kỳ nghỉ hè… để đi làm kiếm tiền phụ gia đình. Theo quy định pháp luật hiện hành, một số ngành nghề cho phép được sử dụng lao động là người chưa thành niên, nhưng cần đáp ứng những quy định và điều kiện cụ thể nhằm bảo đảm tốt nhất quyền lợi cho đối tượng lao động này. Tuy nhiên, trên thực tế tình trạng vi phạm pháp luật trong tuyển dụng, sử dụng lao động chưa thành niên (LĐCTN) vẫn còn tồn tại.

6 tháng đầu năm 2024, các doanh nghiệp phục hồi sản xuất khiến nhu cầu tuyển dụng lao động tăng cao. Đây là cơ hội tốt để người lao động lựa chọn công việc phù hợp để ổn định cuộc sống.

Ngày 25/5/2024, Công ty Sinoma International Engineering Co.,Ltd đã có Văn bản số 010524/SVN-CVGH gửi Sở Lao động, Thương binh và xã hội tỉnh Hà Nam về việc đề nghị tuyển người lao động Việt Nam vào các vị trí công việc dự kiến tuyển người lao động nước ngoài.

Với sự sáng tạo không ngừng, nhiều công nhân, lao động trên địa bàn tỉnh không chỉ hoàn thành tốt công việc được giao, mà còn có nhiều sáng kiến mang lại lợi ích lớn cho doanh nghiệp, góp phần tích cực vào sự nghiệp xây dựng và phát triển đất nước. Họ là những điển hình tiên tiến cần được tôn vinh và nhân rộng.

Theo báo cáo của Quỹ Tiền tệ quốc tế (IMF), tới năm 2030, hơn 40% lao động sẽ bị ảnh hưởng bởi trí tuệ nhân tạo (AI). 66% lãnh đạo sẽ không tuyển những người không có năng lực về AI.

Hưởng ứng Tháng Công nhân năm 2024, chiều 25/5, Công đoàn cơ sở Công ty TNHH DAC VN (huyện Bình Lục) tổ chức Chương trình Tri ân người lao động (NLĐ), kết nạp đoàn viên và Ngày hội Thể thao trong công nhân lao động. Dự, động viên NLĐ có lãnh đạo Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh, LĐLĐ huyện Bình Lục, đại diện doanh nghiệp.

Bữa ăn giữa ca có vai trò quan trọng đối với sức khỏe người lao động (NLĐ), ảnh hưởng trực tiếp đến hiệu quả, năng suất lao động. Sức khỏe của người lao động chính là nguồn lực phát triển doanh nghiệp, chính vì vậy cùng với sự đồng hành của tổ chức công đoàn và sự quan tâm của doanh nghiệp, chất lượng bữa ăn ca cho công nhân lao động ngày một được cải thiện.

Trong hoạt động kinh doanh ngày nay, việc đảm bảo một môi trường lao động an toàn không chỉ là nghĩa vụ pháp lý mà còn là trách nhiệm đạo đức và xã hội của mỗi doanh nghiệp, từ đó quyết định đến sự ổn định và phát triển bền vững của doanh nghiệp.

Trong năm 2023, trên địa bàn tỉnh Ninh Binh đã xảy ra 93 vụ tai nạn lao động (TNLĐ). Sự tổn thất về sức khỏe, tính mạng người lao động, dù là do nguyên nhân gì cũng đều để lại hậu quả nặng nề và là một câu chuyện đau lòng cho những người ở lại.

Triển khai thực hiện Chỉ thị 05-CT/TW của Bộ Chính trị về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh (Chỉ thị 05), những năm qua, Ban Thường vụ Đảng ủy Khối Doanh nghiệp tỉnh đã căn cứ tình hình sản xuất, kinh doanh của các doanh nghiệp trong khối để ban hành các văn bản chỉ đạo tổ chức thực hiện với các nhiệm vụ, giải pháp cụ thể. Trọng tâm hằng năm là việc tổ chức học tập chuyên đề, đăng ký làm theo Bác; triển khai xây dựng, duy trì có hiệu quả các mô hình học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; đẩy mạnh tuyên truyền các gương điển hình về học và làm theo Bác trong toàn Đảng bộ Khối…

Nhân Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động và Tháng Công nhân năm 2024, ngày 16/5, Ban chỉ đạo Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động tỉnh đã đến thăm hỏi, tặng quà các gia đình có thân nhân bị tai nạn lao động trong năm 2023.

Không chỉ quan tâm thực hiện tốt các chế độ, chính sách của Nhà nước, các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh còn chú trọng cải thiện điều kiện lao động, bảo vệ sức khỏe cho người lao động, giảm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, giúp người lao động yên tâm gắn bó với doanh nghiệp lâu dài.

Sáng ngày 14/5, tại Trung tâm Văn hóa, Thể thao công nhân lao động (CNLĐ), Khu công nghiệp (KCN) Châu Sơn (thành phố Phủ Lý), Liên đoàn Lao động tỉnh, Đoàn đại biểu Quốc hội (ĐBQH) tỉnh và Ủy ban Mặt trận Tổ quốc tỉnh phối hợp tổ chức hội nghị tiếp xúc chuyên đề giữa Đoàn ĐBQH tỉnh với cử tri là CNLĐ trước Kỳ họp thứ 7, Quốc hội khóa XV.

Trong Tháng Công nhân năm 2024, nhiều hoạt động sôi nổi, thiết thực đã được Công đoàn các khu công nghiệp (KCN) tỉnh và các công đoàn trực thuộc tổ chức nhằm chăm lo tốt hơn cho đoàn viên, người lao động.

Theo Sở Lao động – Thương binh và Xã hội, trên địa bàn tỉnh ta hiện nay có 19 cơ sở giáo dục nghề nghiệp, gồm: 6 trường cao đẳng, 5 trường trung cấp, 5 trung tâm giáo dục nghề nghiệp – giáo dục thường xuyên và 3 cơ sở giáo dục nghề nghiệp khác. Những năm qua, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh và các cơ sở giáo dục nghề nghiệp đã tập trung đẩy mạnh công tác đào tạo nghề; phối hợp tư vấn hướng nghiệp, giới thiệu việc làm cho học sinh, sinh viên (HSSV), người lao động.