Cụm thi đua số 3 Liên đoàn Lao động các tỉnh khu vực đồng bằng sông Hồng triển khai nhiệm vụ năm 2025
Sáng 7/12, tại Hà Nam, Cụm thi đua số 3 Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) các tỉnh khu vực Đồng bằng sông Hồng tổ chức hội nghị tổng kết phong trào thi đua năm 2024, triển khai nhiệm vụ năm 2025. Dự hội nghị có đồng chí: Đinh Thị Lụa, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy; đại diện lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam; Ban Dân vận Tỉnh ủy; lãnh đạo LĐLĐ 5 tỉnh khu vực đồng bằng sông Hồng gồm Thái Bình, Nam Định, Ninh Bình, Vĩnh Phúc, Hà Nam.
Phát biểu chào mừng các đại biểu về dự hội nghị, đồng chí Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy Đinh Thị Lụa khẳng định: Hà Nam rất vinh dự khi được đăng cai tổ chức hội nghị tổng kết Cụm thi đua số 3 LĐLĐ các tỉnh khu vực Đồng bằng sông Hồng. Đây là cơ hội để LĐLĐ tỉnh Hà Nam và LĐLĐ các tỉnh khu vực đồng bằng sông Hồng nhìn lại những kết quả trong công tác thi đua, khen thưởng năm 2024, triển khai phong trào thi đua năm 2025. Đây cũng là dịp để LĐLĐ các tỉnh trong cụm gặp gỡ, trao đổi kinh nghiệm nhằm tăng cường tinh thần đoàn kết, đồng hành, hỗ trợ nhau trong thực hiện nhiệm vụ do Tổng LĐLĐ Việt Nam và cấp ủy giao phó, góp phần hoàn thành thắng lợi nghị quyết đại hội đảng bộ các cấp nhiệm kỳ 2020-2025, Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng, cùng cả nước bước vào “kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc”.
Theo báo cáo tổng kết tại hội nghị, năm 2024, phong trào thi đua của LĐLĐ 5 tỉnh trong Cụm thi đua đạt nhiều kết quả nổi bật, cơ bản hoàn thành các nội dung, nhiệm vụ theo chương trình công tác đề ra. Trong đó, nổi bật là công tác chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động (NLĐ) thông qua các hoạt động như: tổ chức Chương trình “Tết sum vầy”, thăm hỏi, tặng quà NLĐ có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Tết Nguyên đán với tổng số tiền hơn 344 tỷ đồng; tổ chức tốt các hoạt động trong Tháng Công nhân; hỗ trợ kịp thời NLĐ bị ảnh hưởng bởi cơn bão số 3.
LĐLĐ các tỉnh đã thành lập mới 202 công đoàn cơ sở, phát triển mới hơn 74.500 đoàn viên; hỗ trợ xây dựng, sửa chữa 64 nhà “Mái ấm công đoàn” với tổng kinh phí 2,1 tỷ đồng; tổ chức tốt các phong trào thi đua trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ). Các giải pháp xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định tiến bộ trong doanh nghiệp được đặc biệt quan tâm.
Về nhiệm vụ trọng tâm năm 2025, Cụm thi đua xác định tiếp tục chỉ đạo thực hiện Quy chế dân chủ ở cơ sở, tham gia kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ, chính sách, pháp luật liên quan đến NLĐ; đẩy mạnh triển khai chương trình “Phúc lợi cho đoàn viên và NLĐ” gắn với các giải pháp hỗ trợ CNVCLĐ, doanh nghiệp khó khăn; đổi mới nội dung, hình thức tuyên truyền, giáo dục đoàn viên, CNVCLĐ; phát động và tổ chức có hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước; tiếp tục thực hiện nhiệm vụ phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh; đổi mới, nâng cao chất lượng hoạt động nữ công gắn với lợi ích của nữ đoàn viên, CNVCLĐ.
Tại hội nghị, các đại biểu đã thảo luận đóng góp nhiều ý kiến quan trọng về nhiệm vụ trọng tâm năm 2025. Đồng thời, chia sẻ kinh nghiệm để nâng cao chất lượng, hiệu quả phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn, tập trung vào các giải pháp đồng hành cùng doanh nghiệp, NLĐ vượt qua khó khăn; về công tác chỉ đạo, hướng dẫn, hỗ trợ của LĐLĐ các tỉnh tới các cấp công đoàn để thực hiện nhiệm vụ đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, NLĐ trong các doanh nghiệp…
Hội nghị đã thông qua kết quả bình xét thi đua năm 2024, đồng thời thảo luận, suy tôn LĐLĐ tỉnh Hà Nam là Cụm trưởng, LĐLĐ tỉnh Thái Bình là Cụm phó Cụm thi đua năm 2025; thông qua quy chế hoạt động, kế hoạch thi đua và ký giao ước thi đua năm 2025.
