Công đoàn ngành Giáo dục Hoa Lư góp phần xây dựng đội ngũ nhà giáo

Những năm qua, Công đoàn ngành luôn nỗ lực, từng bước khẳng định vai trò của mình trong việc chăm lo, xây dựng đội ngũ nhà giáo ngày càng lớn mạnh về số lượng, cân đối về cơ cấu, chuẩn hóa về trình độ đào tạo, đáp ứng yêu cầu trong việc đổi mới, phát triển, nâng cao chất lượng giáo dục và đào tạo trong giai đoạn hiện nay.

Nhằm góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, giáo viên, đáp ứng yêu cầu ngày càng cao trong công tác giáo dục và đào tạo, thời gian qua, tổ chức Công đoàn ngành Giáo dục Hoa Lư đã chỉ đạo các Công đoàn cơ sở trực thuộc bám sát chương trình công tác, nhiệm vụ của năm học và Nghị quyết Công đoàn các cấp để triển khai thực hiện các hoạt động Công đoàn. Tích cực đẩy mạnh các phong trào thi đua "Dạy tốt, học tốt"; cuộc vận động "Mỗi thầy, cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo", "Dân chủ, kỷ cương, tình thương, trách nhiệm"… sâu rộng trong đội ngũ cán bộ, giáo viên. Ngoài ra, Công đoàn ngành còn chỉ đạo Công đoàn cơ sở thực hiện các biện pháp nâng cao phẩm chất đạo đức nghề nghiệp, trình độ chuyên môn, kỹ năng nghiệp vụ cho đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý nhằm thực hiện nhiệm vụ "Đổi mới, phát triển, nâng cao chất lượng giáo dục và đào tạo".

Để đạt hiệu quả cao trong phong trào thi đua "Dạy tốt, học tốt", vào đầu năm học, Công đoàn ngành cùng với chuyên môn tổ chức tuyên truyền, vận động đoàn viên, lao động đăng ký thi đua, tổ chức các đợt thi đua theo chủ đề các ngày kỷ niệm lớn của đất nước và của ngành, vận động đoàn viên đổi mới phương pháp dạy học, sử dụng công nghệ thông tin vào giảng dạy, tập trung chỉ đạo hoạt động thăm lớp dự giờ, tổ chức Hội giảng giáo viên các cấp. Do đó, kết thúc năm học 2010-2011, đã có 100% giáo viên tham gia hội giảng cấp tổ, cấp trường. Toàn huyện có 328 giáo viên đạt giáo viên dạy giỏi cấp trường và 86 giáo viên dạy giỏi cấp huyện. Chọn 20 giáo viên thành lập đội tuyển giáo viên của huyện tham gia hội thi giáo viên dạy giỏi THCS cấp tỉnh lần thứ 7, có 15 đồng chí đạt giải giáo viên dạy giỏi, toàn đoàn xếp thứ 2/8 huyện, thành phố, thị xã.

Cùng với tổ chức thực hiện tốt các phong trào thi đua, Công đoàn ngành luôn quan tâm đến đời sống của đoàn viên và đảm bảo thực hiện tốt các quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng theo quy định hiện hành. Hàng năm, các cấp Công đoàn phối hợp với lãnh đạo nhà trường tổ chức hội nghị cán bộ, viên chức nhằm xây dựng, thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở. Đồng thời, phối hợp tốt với chính quyền trong kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ, chính sách cho đội ngũ cán bộ, giáo viên. Các chế độ hiện hành như: tiền lương, tiền thưởng, nâng lương, bố trí chuyên môn, nghỉ BHXH, dạy thay… đều được thực hiện nghiêm túc, nhất là lương của giáo viên Mầm non ngoài biên chế luôn được chi trả đúng quy định. Nhiều Công đoàn trường học đã xây dựng được nhiều nguồn quỹ hỗ trợ, giúp nhau phát triển kinh tế gia đình, cải thiện đời sống, thăm hỏi, động viên nhau lúc hoạn nạn, khó khăn… với số tiền hàng chục triệu đồng như Công đoàn cơ sở Trường THCS Ninh Mỹ, THCS Ninh Giang, Tiểu học Ninh An… Ngoài ra, để giáo viên giao lưu, học hỏi lẫn nhau, các hoạt động như: Tập luyện và thi đấu thể thao, biểu diễn văn nghệ, tọa đàm, tham quan du lịch… cũng thường xuyên được tổ chức, góp phần nâng cao đời sống tinh thần cho đoàn viên.

Với những việc làm cụ thể, thiết thực, Công đoàn ngành Giáo dục huyện Hoa Lư đã thực hiện tốt nhiệm vụ được giao. Kết thúc năm học 2010-2011, có trên 95% Công đoàn viên xếp loại xuất sắc và loại khá, 100% Công đoàn cơ sở vững mạnh, trong đó có 25 Công đoàn cơ sở vững mạnh xuất sắc.

Bài, ảnh: Hà Mi