Bộ CHQS tỉnh triển khai nhiệm vụ công tác đảng, công tác chính trị
Sáng 4/8, Bộ CHQS tỉnh triển khai nhiệm vụ công tác đảng (CTĐ), công tác chính trị (CTCT) 6 tháng cuối năm.
Theo đánh giá, từ đầu năm đến nay, quán triệt sâu sắc các nghị quyết, chỉ thị, hướng dẫn của cấp trên, hoạt động CTĐ, CTCT của LLVT tỉnh đã bám sát yêu cầu, nhiệm vụ, tình hình địa phương, đơn vị, tích cực, chủ động triển khai thực hiện, hoàn thành toàn diện các mặt công tác. Trong đó nhiều nhiệm vụ hoàn thành tốt như: công tác tuyên huấn, công tác tổ chức xây dựng Đảng, công tác cán bộ, công tác chính sách hậu phương quân đội; hoạt động CTĐ, CTCT trong huấn luyện, sẵn sàng chiến đấu, rèn luyện kỷ luật, xây dựng nền nếp chính quy; phòng, chống dịch Covid-19; trận địa tư tưởng của Đảng trong LLVT tỉnh được giữ vững. Cán bộ, chiến sĩ (CBCS) có bản lĩnh chính trị vững vàng, sẵn sàng nhận và hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao.
Để tiếp tục thực hiện hiệu quả CTĐ, CTCT, Bộ CHQS tỉnh xác định thời gian tới, tiếp tục quán triệt, tổ chức thực hiện nghiêm các nghị quyết, chỉ thị, kết luận của cấp trên về lãnh đạo, chỉ đạo nhiệm vụ quân sự, quốc phòng và xây dựng Đảng bộ năm 2022. Chủ động làm tốt công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, thông tin, tuyên truyền; kết hợp “xây” và “chống”, bảo vệ vững chắc nền tảng tư tưởng của Đảng trong LLVT tỉnh.
Triển khai thực hiện nghiêm nghị quyết, quy định của Bộ Chính trị, Ban Bí thư về tổ chức Đảng, tổ chức cơ quan chính trị và về tổ chức Quân đội nhân dân Việt Nam giai đoạn 2021-2030 và những năm tiếp theo; về tiếp tục đẩy mạnh xây dựng, chỉnh đốn Đảng và hệ thống chính trị; chỉ đạo chuẩn bị tổ chức đại hội chi bộ (trực thuộc Đảng ủy cơ sở); xây dựng đội ngũ cán bộ, đảng viên có phẩm chất đạo đức, lối sống tốt, có trách nhiệm và trình độ, năng lực; xây dựng Đảng bộ, LLVT tỉnh vững mạnh về chính trị, tư tưởng, tổ chức và đạo đức, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ công tác QS, QPĐP năm 2022. Xây dựng Đảng bộ trong sạch vững mạnh “gương mẫu, tiêu biểu”; cơ quan đơn vị vững mạnh toàn diện “mẫu mực, tiêu biểu”.
