Tại chương trình Tết sum vầy, người lao động được tham gia nhiều hoạt động ý nghĩa, vui tươi như: chương trình văn nghệ, bốc thăm trúng thưởng, nhận quà tết của các cấp công đoàn, của địa phương và doanh nghiệp…
Theo đó, trong dịp này, có 100 công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn của Công ty được nhận quà với trị giá 500 nghìn đồng/suất. Đặc biệt, lãnh đạo Công ty TNHH Giầy Athena Việt Nam đã trực tiếp gửi lời cảm ơn tới những đóng góp của người lao động đối với sự phát triển của doanh nghiệp trong năm vừa qua, cảm ơn tổ chức công đoàn đã thực sự là "cầu nối" giữa người sử dụng lao động và người lao động. Công ty cam kết sẽ tiếp tục tạo việc làm ổn định cho người lao động, có thêm các chính sách chăm lo tốt hơn cho công nhân trong năm mới Kỷ Hợi…
Chương trình đã diễn ra thành công, góp phần "không để bất cứ gia đình đoàn viên, công nhân, người lao động nào không có tết", đồng thời huy động được các tổ chức, cá nhân phối hợp với tổ chức công đoàn quan tâm, giúp đỡ người lao động. Đây cũng là dịp để tổ chức công đoàn cảm ơn doanh nghiệp đã chăm lo cho đoàn viên, công nhân lao động.
*Nhân dịp tết nguyên đán Kỷ Hợi 2019, ngày 27/1, Liên đoàn lao động huyện Nho Quan phối hợp với Công ty cổ phần may Văn Phú (Nho Quan) tổ chức chương trình Tết sum vầy cho công nhân lao động. Lãnh đạo Liên đoàn lao động tỉnh đã tới dự và chung vui cùng người lao động.
Trao quà cho công nhân Công ty May Văn Phú. Ảnh: Anh Tuấn
Tại chương trình, người lao động đã giao lưu, gặp gỡ thông qua chương trình văn nghệ với nhiều tiết mục sôi nổi, vui tươi. Đồng thời tham gia chương trình họ cũng nhận được sự quan tâm, chăm lo thiết thực của tổ chức Công đoàn nhân dịp Tết đến, xuân về. Đặc biệt, những công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn đã được thăm hỏi, tặng các phần quà ý nghĩa...
Trong đó, các cấp công đoàn tặng 9 suất quà, mỗi suất trị giá 500 nghìn đồng; Bưu điện huyện đã tặng 10 suất quà; lãnh đạo doanh nghiệp gửi lời cảm ơn và chúc mừng năm mới tới người lao động và tổ chức công đoàn.
Đây là việc làm ý nghĩa, có tác động lớn đến tâm tư, tình cảm của công nhân lao động, là cơ hội để các cơ quan, doanh nghiệp thể hiện sự quan tâm, chung tay chăm lo đời sống cho người lao động với mục đích giúp CNLĐ phấn khởi, yên tâm lao động sản xuất, tạo ra động lực ngay từ đầu năm mới, khích lệ, động viên đoàn viên, người lao động gắn bó hơn nữa với doanh nghiệp, với tổ chức công đoàn.
Đào Duy