Tìm kiếm: giải quyết việc làm

Tuy đã gần 70 tuổi nhưng bác Phạm Ngọc Thanh, CCB ở tổ 3, phường Tây Sơn (TX Tam Điệp) vẫn hăng say làm kinh tế, và không chỉ làm giàu cho mình, bác còn giải quyết việc làm cho một số lao động địa phương.

Chị Lã Thị Thanh Hiền, Chủ tịch Hội Nông dân thị trấn Thiên Tôn (Hoa Lư) là một cán bộ Hội "giỏi việc nước, đảm việc nhà". Chị cùng gia đình xây dựng mô hình trang trại chăn nuôi cho hiệu quả kinh tế cao, giải quyết việc làm cho một số lao động tại địa phương.

Năm 2009, chủ đề của Tháng Thanh niên được phát động là "Tuổi trẻ Ninh Bình hành động vì an sinh xã hội". Đây là hoạt động khởi đầu cho chủ đề công tác năm của Đoàn thanh niên "Thanh niên với nghề nghiệp và việc làm". Nhân dịp này, phóng viên Báo Ninh Bình đã phỏng vấn đồng chí Mai Văn Tuất, TUV, Bí thư Tỉnh đoàn Ninh Bình

Tháng thanh niên 2009 đang được các cấp bộ Đoàn tỉnh Ninh Bình khởi động với chủ đề: "Tuổi trẻ hành động vì an sinh xã hội", trong đó đặc biệt chú trọng đến công tác dạy nghề, giải quyết việc làm cho thanh niên.

Chúng tôi về phường Ninh Khánh (TP Ninh Bình) vào một ngày đầu xuân Kỷ Sửu, nhận thấy bộ mặt phố phường sáng, đẹp hơn với nhiều công trình mới được xây dựng.

Công tác đào tạo nghề, giải quyết việc làm cho người lao động được Ninh Bình đặc biệt quan tâm và triển khai làm tốt, nhất là đối với người lao động ở khu vực nông thôn, khu vực bị thu hồi đất và 23 xã có tỷ lệ hộ nghèo cao của tỉnh.

CNH - HĐH là một đòi hỏi tất yếu trong điều kiện của nước ta hiện nay. Đi liền với quá trình này là việc xây dựng các khu, cụm công nghiệp, khu đô thị nhằm đẩy nhanh tốc độ phát triển kinh tế, nâng cao đời sống cho người dân ở từng vùng, từng địa phương.

Thời gian qua, các hoạt động tham gia chuyển dịch cơ cấu kinh tế, giải quyết việc làm cho đoàn viên, thanh niên được các cấp bộ Đoàn, Hội trong tỉnh đẩy mạnh.

Từ đầu năm đến nay, công tác đào tạo, dạy nghề, giải quyết việc làm cho người lao động được các cấp, các ngành, các địa phương của tỉnh Ninh Bình đặc biệt quan tâm. Nhất là đối với khu vực nông thôn, khu vực bị thu hồi đất và 23 xã nghèo.

Sự phát triển không ngừng của 1.536 doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Ninh Bình đồng nghĩa với sự xuất hiện của những doanh nhân, năng động, sáng tạo. Họ không chỉ làm lợi cho doanh nghiệp mà còn đóng góp tích cực, làm giàu cho quê hương, đất nước, góp phần giải quyết việc làm cho hàng chục nghìn lao động...

Trong những năm qua, lực lư­ợng doanh nghiệp, doanh nhân trên địa bàn tỉnh Ninh Bình đã phát triển cả về số lư­ợng, chất lư­ợng, quy mô sản xuất kinh doanh, góp phần giải quyết việc làm cho nhiều lao động và tăng thu cho ngân sách Nhà nước.

Hiện nay có nhiều người dân ảnh hưởng bởi các dự án thu hồi đất, những người được học nghề và giải quyết việc làm còn ít. Đây là một trong những nguyên nhân dẫn đến "chợ lao động" tự phát, nhưng thu nhập của họ bấp bênh, đời sống gặp khó khăn.

Vụ đông đã thực sự có ý nghĩa quan trọng với bà con nông dân huyện Gia Viễn, không chỉ giải quyết việc làm, tăng thu nhập mà tạo ra tập quán canh tác hiệu quả. Công tác chuẩn bị cho sản xuất vụ đông 2008 đang được bà con nông dân triển khai hiệu quả.

Năm 2007, Ninh Bình giải quyết việc làm cho 16.600 người, góp phần giảm tỷ lệ thất nghiệp ở thành thị xuống còn 3,88%, tăng tỷ lệ sử dụng thời gian lao động ở khu vực nông thôn lên 77,1%.

Kim Sơn hiện có gần 5.000 doanh nghiệp, cơ sở và hộ cá thể tham gia trồng, chế biến cói. Mỗi năm doanh thu từ chế biến cói đạt trên 200 tỷ đồng, giải quyết việc làm cho 23.250 lao động trên địa bàn.

Đến nay trên địa bàn tỉnh Ninh Bình đã có 2 KCN và 3 CCN lớn đi vào hoạt động với hơn 40 dự án được cấp giấy chứng nhận đầu tư, tổng vốn đầu tư trên 37.825 tỷ đồng. Một số dự án đầu tư đã đi vào hoạt động và mang lại hiệu quả cao, giải quyết việc làm cho 4.325 lao động (trong đó lao động địa phương trên 1.500 người).

Bộ Tài chính vừa ban hành Thông tư hướng dẫn việc lập, quản lý, sử dụng Quỹ giải quyết việc làm.

Sở Lao động, Thương binh và xã hội Ninh Bình vừa phối hợp với huyện Yên Khánh tổ chức hội nghị sơ kết công tác dạy nghề, giải quyết việc làm cho lao động ở xã Khánh Phú, nơi có nhiều đất sản xuất nông nghiệp bị thu hồi làm khu công nghiệp.

Mô hình nuôi cá diêu hồng của ông Trần Quốc Minh (Xã Khánh An, Yên Khánh) là điển hình đầu tiên của tỉnh Ninh Bình về ương nuôi cá diêu hồng và là phương thức phát triển kinh tế hiệu quả, góp phần giải quyết việc làm cho nhiều lao động.

Từ khi có Nghị quyết 03 của Tỉnh ủy về đẩy mạnh sản xuất vụ đông đã tiếp thêm động lực cho phong trào ngày càng phát triển, diện tích cây vụ đông của huyện Yên Khánh không ngừng được mở rộng. Đến nay, cây vụ đông được trồng trên địa bàn tất cả các thôn, xóm của 20 xã, thị trấn trong huyện, góp phần nâng giá trị thu nhập trên 1 ha canh tác và giải quyết việc làm, tăng thu nhập cho người nông dân.

Diện tích đất nông nghiệp bị thu hẹp, dân số phần lớn là lao động thuần nông ngại thay đổi ngành nghề, lúng túng trong định hướng việc làm; kỹ năng đào tạo, dạy nghề của các doanh nghiệp, đơn vị trên địa bàn còn hạn chế; nghề khó thích ứng…..do vậy số lao động của Khánh Phú (Yên Khánh) cần được tiếp tục hỗ trợ giải quyết việc làm vì số lao động có việc làm sau đào tạo mới chỉ chiếm 57,1%.

Đào tạo nghề, giải quyết việc làm hiện được coi là giải pháp quan trọng đảm bảo cho công tác giảm nghèo được thắng lợi. Cũng giống như các địa phương khác trong tỉnh, nhu cầu đào tạo nghề ở thành phố Ninh Bình đang trở nên bức thiết. Đất nông nghiệp bị thu hẹp, các nhà máy, xí nghiệp được mở ra, muốn có việc làm, người lao động không thể không có nghề.

Giải quyết việc làm cho thanh niên nông thôn là một "bài toán khó" đối với các cấp bộ Đoàn, đòi hỏi các cấp, các ngành phải cùng vào cuộc để tháo gỡ khó khăn.

Giải phóng mặt bằng, giải quyết việc làm là một trong những nhiệm vụ khó đối với những địa phương phải bàn giao diện tích đất nông nghiệp để xây dựng các khu du lịch, cụm công nghiệp hay các công trình phục vụ dân sinh.

6 tháng đầu năm 2008, công tác lao động - việc làm trên địa bàn tỉnh có chuyển biến tích cực. Toàn tỉnh đã giải quyết việc làm mới cho 9.010 lao động, đạt 53% kế hoạch năm, vượt 6% so với cùng kỳ năm 2007; xuất khẩu lao động: 735 người, đạt 40% kế hoạch năm.