Tìm kiếm: động lực

Với kết quả đạt được trong năm học vừa qua, ngành Giáo dục và Đào tạo Ninh Bình có thêm động lực bước vào năm học mới 2017-2018, phấn đấu hoàn thành xuất sắc 9 nhiệm vụ chủ yếu được giao, trọng tâm là quy hoạch, phát triển mạng lưới cơ sở giáo dục; nâng cao chất lượng đội ngũ và cán bộ quản lý giáo dục; đổi mới các chương trình giáo dục mầm non, phổ thông; đẩy mạnh định hướng nghề nghiệp và phân luồng trong giáo dục phổ thông; nâng cao chất lượng dạy học ngoại ngữ; tăng cường cơ sở vật chất đảm bảo chất lượng các hoạt động giáo dục...

Ngày 6/6/2017 Thủ tướng Chính phủ đã ban hành Chỉ thị số 26/CT-TTg về tiếp tục triển khai hiệu quả Nghị quyết số 35/NQ-CP ngày 16/5/2016 theo tinh thần Chính phủ Đồng hành cùng doanh nghiệp. Ngày 3/6/2017, Ban Chấp hành Trung ương đã ban hành Nghị quyết số 10-NQ/TW về phát triển kinh tế tư nhân trở thành một động lực quan trọng của nền kinh tế thị trường định hướng XHCN; Nghị quyết số 12-NQ/TW về tiếp tục cơ cấu lại, đổi mới và nâng cao hiệu quả doanh nghiệp Nhà nước.

Quỳnh Lưu (Nho Quan) là căn cứ địa quan trọng của tỉnh trong thời kỳ đầu kháng chiến chống thực dân Pháp xâm lược. Cách đây hơn 70 năm, ngày 11/8/1945 đã diễn ra trận đánh lịch sử chống phát xít Nhật, tạo tiền đề cho thắng lợi của cuộc tổng khởi nghĩa giành chính quyền ở các địa phương trong toàn tỉnh, cùng nhân dân cả nước đánh thắng giặc Pháp, giành độc lập dân tộc. Truyền thống hào hùng của quê hương là động lực tinh thần để mỗi người Quỳnh Lưu cùng nhau chung sức xây dựng cuộc sống mới trên quê hương chiến khu anh hùng.

Để chấn chỉnh tình trạng vi phạm Luật giao thông đường bộ, nhất là hiện tượng người tham gia giao thông đi xe đạp, xe máy dàn hàng, không đội mũ bảo hiểm, chở người quá quy định…, Công an thành phố Ninh Bình đã huy động lực lượng đồng loạt ra quân tăng cường tuần tra, xử lý nghiêm các vi phạm, đảm bảo trật tự công cộng trên địa bàn.

Thời gian qua, Trung tâm Phòng, chống HIV/AIDS tỉnh luôn quan tâm, chú trọng đến công tác tuyên truyền, xem đây là một trong những nội dung quan trọng trong công tác phòng, chống HIV/AIDS của tỉnh, từ đó đã tạo động lực thúc đẩy sự tham gia của cả hệ thống chính trị và toàn dân vào việc thực hiện "Chiến lược quốc gia phòng, chống HIV/AIDS đến năm 2020, tầm nhìn 2030", và phong trào "Toàn dân tham gia phòng, chống HIV/AIDS tại cộng đồng dân cư".

Thấm nhuần lời dạy của Chủ tịch Hồ Chí Minh: " Thi đua là yêu nước, yêu nước thì phải thi đua", những năm qua, cán bộ, chiến sĩ lực lượng vũ trang (LLVT) huyện Yên Mô đã không ngừng phát huy truyền thống quê hương cách mạng, tổ chức tốt phong trào thi đua Quyết thắng, góp phần tích cực xây dựng tổ chức đảng trong sạch, vững mạnh, đơn vị vững mạnh toàn diện, hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ chính trị được giao.

Thời gian qua, Ban CHQS huyện Yên Mô đã triển khai thực hiện có hiệu quả phong trào thi đua Quyết thắng, tạo động lực mạnh mẽ để cán bộ, chiến sỹ hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao.

Huyện Kim Sơn hiện có gần 14 nghìn ha đất nông nghiệp, trong đó, diện tích đất trồng lúa trên 8.300 ha, đất nuôi trồng thủy sản 3.900 ha. Trong quá trình thực hiện Chương trình mục tiêu Quốc gia xây dựng nông thôn mới, huyện Kim Sơn đã tập trung chỉ đạo các xã thực hiện việc dồn điền, đổi thửa, nạo vét kênh mương, làm đường giao thông, thủy lợi nội đồng. Đến nay, cơ bản các xã đã thực hiện xong công tác trên.

Xác định công tác thi đua yêu nước là nhiệm vụ, trách nhiệm của cả hệ thống chính trị, Huyện ủy Kim Sơn đã chỉ đạo các cơ quan, đơn vị làm tốt công tác phối hợp giữa cấp ủy, chính quyền, các tổ chức đoàn thể trong việc xây dựng mục tiêu, kế hoạch và nội dung của các phong trào thi đua. Từ đó, nhận thức của các cấp ủy Đảng, chính quyền, thủ trưởng cơ quan, đơn vị về vai trò, vị trí, tầm quan trọng của công tác thi đua, khen thưởng đã được nâng lên. Công tác thi đua, khen thưởng ngày càng đi vào nề nếp. Các phong trào thi đua đã trở thành động lực trực tiếp thúc đẩy, cổ vũ các tập thể, cá nhân hoàn thành vượt mức nhiệm vụ được giao và đã đạt được những kết quả to lớn, toàn diện trên nhiều lĩnh vực.

Kể từ ngày tái lập, 25 năm qua, nông nghiệp của tỉnh Ninh Bình liên tục phát triển, đạt được nhiều thành tựu to lớn, đóng góp quan trọng vào sự phát triển kinh tế- xã hội của địa phương. Tuy nhiên, những năm gần đây, sự tăng trưởng ấy đã tiệm cận đến giới hạn. Một trong những nguyên nhân dẫn đến tình trạng trên là do phương thức sản xuất nông nghiệp chủ yếu dựa trên quy mô sản xuất hộ gia đình nhỏ lẻ, manh mún; doanh nghiệp, hợp tác xã chậm phát triển; sản xuất kinh doanh nông nghiệp thiếu liên kết. Do vậy, trong điều kiện kinh tế hội nhập như hiện nay tái cơ cấu nông nghiệp là một đòi hỏi bức thiết. Để thực hiện hiệu quả mục tiêu này, cần có sự vào cuộc mạnh mẽ của doanh nghiệp, tạo nên động lực mới, làm "đầu tầu" để "kéo" các "toa" nông hộ cùng tiến ra thị trường lớn, vì hội nhập luôn đi đôi cùng cơ hội và thách thức.

Nhận thức rõ vai trò, vị trí, tầm quan trọng của lực lượng dự bị động viên, những năm qua, Đảng ủy, Ban CHQS huyện Kim Sơn đã tích cực tham mưu cho cấp ủy, chính quyền chăm lo xây dựng lực lượng dự bị động viên địa phương vững mạnh. Nhận thức của cấp ủy, chính quyền, các ban, ngành, đoàn thể, lực lượng vũ trang và nhân dân trong huyện về nhiệm vụ xây dựng, huy động lực lượng dự bị động viên có sự chuyển biến tích cực.

Thực hiện chương trình mục tiêu Quốc gia về xây dựng nông thôn mới, thời gian qua, tỉnh Ninh Bình đã tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo của các cấp ủy, chính quyền, tạo sức mạnh tổng hợp của cả hệ thống chính trị và toàn xã hội, qua đó tạo bước chuyển tích cực trong nông nghiệp- nông thôn và nông dân. Đặc biệt, ngày 1-3-2016, Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã ban hành Quyết định 140 về việc "phân công các cơ quan, đơn vị phụ trách và các doanh nghiệp kết nghĩa với các xã có tính chất đặc thù". Đây được xem là "đòn bẩy" giúp các xã khó khăn về phát triển kinh tế và văn hóa -xã hội có điều kiện vươn lên, sớm cán đích nông thôn mới.

Để người lao động yên tâm làm việc, gắn bó lâu dài với doanh nghiệp, thời gian qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Nho Quan đã cùng với doanh nghiệp, cơ quan, đơn vị quan tâm, chăm lo đến đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho công nhân viên chức, người lao động, tạo động lực để nâng cao hiệu quả sản xuất, kinh doanh của các doanh nghiệp, đơn vị.