Đồng chí Đinh Văn Hùng, UVTƯ Đảng, Bí thư Tỉnh ủy dự và chủ trì hội nghị. Cùng dự có đồng chí: Bùi Văn Thắng, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh; các đồng chí trong Ban Thường vụ Tỉnh ủy; lãnh đạo MTTQ tỉnh và một số sở, ban, ngành, đoàn thể của tỉnh; Bí thư các huyện, thành, thị ủy, Đảng ủy trực thuộc đã dự hội nghị.
Hội nghị đã nghe đồng chí Nguyễn Kim Bảng, TVTU, Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh ủy trình bày báo cáo tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết Trung ương 3 (khóa VIII) "về chiến lược cán bộ thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước".
Sau 10 năm thực hiện Nghị quyết, đội ngũ cán bộ nói chung và cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp, các ngành của tỉnh được tập trung xây dựng đồng bộ cả về cơ cấu, số lượng và chất lượng. Kết quả thực hiện các khâu trong công tác cán bộ: Công tác nhận xét, đánh giá cán bộ đảm bảo đúng nguyên tắc, đúng quy trình, khách quan, gắn với tự phê bình và phê bình, tạo chuyển biến tích cực trong nhận thức và hành động của đội ngũ cán bộ.
Công tác quy hoạch cán bộ đã được tiến hành chặt chẽ, triển khai sâu rộng từ tỉnh đến cơ sở, các bước quy hoạch được thực hiện đầy đủ. Trong thời gian thực hiện Nghị quyết Trung ương 3 (khóa VIII) đã làm tốt công tác rà soát, bổ sung quy hoạch cán bộ A3 giai đoạn 2005-2010; xây dựng quy hoạch cán bộ A1 giai đoạn 2010-2015 và 2015-2020.
Công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ được quan tâm chỉ đạo, có nhiều chuyển biến tích cực. Đã có nhiều cán bộ, công chức được cử đi học các lớp bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ, ngoại ngữ, tin học, quản lý Nhà nước...
Việc bố trí sử dụng, điều động, bổ nhiệm cán bộ, việc xây dựng và thực hiện các chế độ chính sách cán bộ, xây dựng tổ chức bộ máy làm công tác cán bộ được quan tâm chỉ đạo, đạt được nhiều kết quả.
Hội nghị được nghe đồng chí Nguyễn Thị Thanh, TVTU, Trưởng Ban Dân vận Tỉnh ủy trình bày báo cáo tổng kết 5 năm thực hiện Nghị quyết Trung ương 7 (khóa IX) "về phát huy sức mạnh đại đoàn kết toàn dân tộc vì mục tiêu dân giàu, nước mạnh, xã hội công bằng, dân chủ, văn minh", "về công tác dân tộc".
Qua 5 năm thực hiện Nghị quyết, phương thức lãnh đạo của các cấp ủy đảng về công tác vận động quần chúng đã có nhiều đổi mới theo hướng toàn diện, sâu sát, phát huy tốt vai trò hạt nhân lãnh đạo khối đại đoàn kết toàn dân, chú trọng lãnh đạo công tác dân vận của chính quyền các cấp. Tỉnh ủy, Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã quan tâm và đổi mới việc ban hành Nghị quyết, gắn với các chính sách cụ thể về phát triển kinh tế, văn hóa, xã hội, an ninh- quốc phòng, xây dựng hệ thống chính trị từ tỉnh đến cơ sở mang lại lợi ích thiết thực cho nhân dân, đặc biệt quan tâm đến gia đình chính sách, hộ nghèo, đồng bào dân tộc... Hoạt động phối hợp giữa các sở, ban, ngành với MTTQ, các đoàn thể trong công tác vận động quần chúng thông qua các cuộc vận động, các phong trào thi đua đã từng bước đi vào nề nếp, có chất lượng, thiết thực. MTTQ và các đoàn thể nhân dân làm tốt công tác tập hợp quần chúng, phát huy vai trò giám sát, hướng các hoạt động vào việc đáp ứng lợi ích của quần chúng nhân dân như: đẩy mạnh sản xuất vụ đông, xóa đói giảm nghèo, phát huy quy chế dân chủ, xây dựng hương ước, quy ước, thực hiện nếp sống văn minh trong việc tang và lễ hội.
Phát biểu kết luận hội nghị, đồng chí Đinh Văn Hùng, UVTƯ Đảng, Bí thư Tỉnh ủy yêu cầu các cấp ủy, chính quyền, MTTQ và các đoàn thể phải không ngừng nâng cao vai trò lãnh đạo đối với việc phát huy sức mạnh đại đoàn kết toàn dân tộc bằng những chính sách hướng về cơ sở, chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho nhân dân; làm tốt hơn nữa công tác luân chuyển cán bộ, chú trọng đào tạo bồi dưỡng cán bộ ở cơ sở, quan tâm đến chính sách đối với cán bộ nữ, cán bộ làm công tác đảng.
Đồng chí Bí thư Tỉnh ủy chỉ ra một số nhiệm vụ quan trọng cần triển khai thực hiện trong thời gian tới: Ban Tổ chức Tỉnh ủy xây dựng chính sách phân cấp quản lý cán bộ, đặc biệt là cán bộ khối Đảng với những tiêu chí cụ thể, rõ ràng; tăng chỉ tiêu biên chế công chức cấp huyện để phục vụ công tác luân chuyển cán bộ, Ban Tổ chức Tỉnh ủy tham mưu cho Ban Thường vụ Tỉnh ủy xây dựng chính sách cụ thể đối với cán bộ người dân tộc cử tuyển đi học và thu hút về làm việc tại địa phương; giao Sở Nội vụ cùng với UBND tỉnh nghiên cứu chế độ đối với cán bộ cấp xã đã công tác lâu năm, chính sách thay thế cán bộ cấp xã đã cao tuổi không đảm bảo chuyên môn, sức khỏe, đồng thời có chính sách thu hút cán bộ về công tác tại cấp xã, phường, thị trấn; xây dựng đề án thu hút bác sỹ về công tác tại xã, phường, thị trấn; nghiên cứu, xây dựng chế độ chính sách đối với cán bộ nữ khi đi học để nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ và lý luận chính trị…
Quỳnh Thu