Qua 5 năm triển khai thực hiện Luật Bình đẳng giới, nhận thức của người dân trong tỉnh về vấn đề giới và bình đẳng giới được nâng lên; vị thế, vai trò của mỗi giới được nhìn nhận một cách khách quan.
Các cấp ủy Đảng, chính quyền có nhiều cơ chế, chính sách tạo điều kiện thuận lợi để thực hiện có hiệu quả các quyền cơ bản và phát huy vai trò của phụ nữ đối với việc phát triển kinh tế xã hội. Công tác quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, đề bạt, sử dụng cán bộ nữ có đủ tiêu chuẩn giữ các vị trí lãnh đạo trong các cơ quan đảng, chính quyền, MTTQ và các đoàn thể nhân dân các cấp được quan tâm, chú trọng nhất là cán bộ trẻ; đội ngũ cán bộ nữ có nhiều triển vọng, vị thế của phụ nữ ngày càng được khẳng định và nâng cao hơn trong xã hội.
Cụ thể, trong lĩnh vực chính trị, tỷ lệ nữ tham gia cấp ủy 3 cấp đạt trung bình 17% (tăng 2% so với chỉ tiêu), trong 5 năm toàn tỉnh đã có gần 6.000 lượt cán bộ, công chức nữ từ tỉnh đến cơ sở được đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ, quản lý nhà nước và lý luận chính trị, chiếm 40% tổng số cán bộ được đào tạo.
Trong lĩnh vực kinh tế, lao động, từ năm 2007 đến nay đã tạo việc làm mới cho 108.347 lao động trong đó lao động nữ chiếm 45,4%. Trong lĩnh vực giáo dục, y tế, lực lượng lao động nữ được bồi dưỡng nghiệp vụ ngày càng tăng; các chương trình mục tiêu quốc gia về chăm sóc sức khỏe ban đầu, sức khỏe sinh sản, phòng chống suy dinh dưỡng trẻ em, phòng chống thiếu máu… đều được thực hiện tốt. Ở một số lĩnh vực khác việc thực hiện bình đẳng giới cũng được chú trọng.
Tổng kết công tác bình đẳng giới và hoạt động vì sự tiến bộ của phụ nữ tỉnh Ninh Bình năm 2012 cho thấy, hầu hết các cấp, các ngành đã tăng cường công tác tuyên truyền và tổ chức triển khai thực hiện các chính sách, pháp luật về Bình đẳng giới, vì sự tiến bộ của phụ nữ tại đơn vị, địa phương.
Việc tổ chức sơ kết 5 năm thực hiện Nghị quyết số 11/NQ-BCT của Bộ Chính trị được thực hiện nghiêm túc, đúng tiến độ và chất lượng ở tất cả các cấp và các ngành đông lao động nữ. Công tác tham mưu với Tỉnh ủy, UBND tỉnh để có sự chỉ đạo và ban hành chính sách thực hiện các mục tiêu phát triển kinh tế xã hội gắn với thực hiện bình đẳng giới được tăng cường, có hiệu quả rõ nét.
Các mục tiêu của Kế hoạch hành động vì sự tiến bộ phụ nữ và chương trình quốc gia về bình đẳng giới cơ bản đạt chỉ tiêu đề ra. Công tác đào tạo, bồi dưỡng nâng cao năng lực cho thành viên ban vì sự tiến bộ của phụ nữ các cấp, công tác kiểm tra, giám sát được tăng cường hơn.
Nhân dịp này UBND tỉnh đã tặng bằng khen cho 4 tập thể và 8 cá nhân có thành tích xuất sắc trong việc thực hiện Luật Bình đẳng giới giai đoạn 2007-2012.
Phát biểu kết luận hội nghị, đồng chí Lê Văn Dung, TUV, Phó Chủ tịch UBND tỉnh, Trưởng Ban Vì sự tiến bộ của phụ nữ tỉnh đã ghi nhận những nỗ lực của các cấp, các ngành trong triển khai thực hiện Luật Bình đẳng giới giai đoạn 2007-2012 và những kết quả của công tác bình đẳng giới, hoạt động vì sự tiến bộ của phụ nữ năm 2012.
Đồng chí nhấn mạnh để đạt được các mục tiêu, chỉ tiêu thực hiện chương trình quốc gia bình đẳng giới trong thời gian tới các cấp ủy Đảng, chính quyền cần tăng cường công tác lãnh đạo, chỉ đạo; đẩy mạnh công tác phối hợp thực hiện, trong đó tiếp tục chỉ đạo các, sở, ngành, địa phương xây dựng kế hoạch triển khai cụ thể; đẩy mạnh công tác thông tin, tuyên truyền, tập huấn về bình đẳng giới; tăng cường kiện toàn bộ máy và rà soát bổ sung quy chế hoạt động của Ban Vì sự tiến bộ của phụ nữ ở các cấp, các ngành; tăng cường công tác kiểm tra việc thực hiện luật pháp, chính sách về bình đẳng giới…
Duy Hiền