Tìm kiếm: đội ngũ

Được thành lập từ tháng 3-1973, trường mầm non Thúy Sơn nằm trên địa bàn phường Phúc Thành là trường mầm non đầu tiên của thành phố Ninh Bình. Trong những năm qua, được sự quan tâm của các cấp ủy, chính quyền, đoàn thể của thành phố, sự nỗ lực phấn đấu, đoàn kết của đội ngũ cán bộ, giáo viên, công nhân viên nên nhà trường đã hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao, đạt được nhiều thành tích đáng khích lệ.

Xác định việc đánh giá, xếp loại chất lượng đảng viên và tổ chức đảng là một trong những giải pháp quan trọng góp phần nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức đảng và chất lượng đội ngũ đảng viên; là cơ sở để các cấp ủy, tổ chức đề ra chủ trương, giải pháp phát huy ưu điểm, khắc phục khuyết điểm, hạn chế trong lãnh đạo, điều hành và thực hiện nhiệm vụ; là căn cứ để thực hiện tốt các nội dung về công tác cán bộ, đảng viên, thời điểm này, tất cả các cấp ủy trong toàn tỉnh đang tích cực chuẩn bị để tiến hành việc kiểm điểm tập thể, cá nhân gắn với đánh giá phân loại đảng viên, tổ chức đảng.

Bệnh viện Đa khoa tỉnh là điểm khá nhạy cảm về an ninh trật tự với việc thường xuyên tập trung đông người, hoạt động 24/24h. Vì vậy để đảm bảo an toàn, Bệnh viện đã triển khai nhiều biện pháp, tuy nhiên một số đối tượng vẫn trà trộn, lợi dụng sơ hở của người nhà bệnh nhân và nhân viên y tế để trộm cắp tài sản. Ngoài ra tình trạng người nhà bệnh nhân gây gổ, đe dọa, hành hung nhân viên y tế gây mất an ninh trật tự vẫn còn diễn ra, gây tâm lý hoang mang cho đội ngũ y, bác sĩ, từ đó ảnh hưởng đến chất lượng khám và điều trị.

Ngày 22/11, Sở Tư pháp phối hợp với Ban quản lý chương trình hỗ trợ pháp lý liên ngành dành cho doanh nghiệp giai đoạn 2015-2020 tổ chức hội nghị tập huấn kỹ năng về giải quyết tranh chấp trong kinh doanh cho đội ngũ cộng tác viên tư vấn pháp luật cho doanh nghiệp.

Trước những yêu cầu đổi mới của sự nghiệp giáo dục - đào tạo, nhằm phát huy những giá trị cao đẹp của người thầy giáo, từ năm học 2008-2009, ngành Giáo dục và Đào tạo đã triển khai cuộc vận động "Mỗi thầy, cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo" gắn với phong trào thi đua "Dạy tốt - học tốt", "Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực". Cuộc vận động đã tạo sự chuyển biến mạnh mẽ trong đội ngũ nhà giáo về ý thức tu dưỡng rèn luyện đạo đức cách mạng, đạo đức nghề nghiệp, thường xuyên tự học nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ và sáng tạo trong các hoạt động giáo dục và quản lý giáo dục, góp phần đổi mới mạnh mẽ sự nghiệp giáo dục - đào tạo trên địa bàn tỉnh.

Ngày 15/11, Ban Thường vụ Đảng ủy Khối Cơ quan tỉnh tổ chức lớp bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Tuyên giáo năm 2016 cho đội ngũ báo cáo viên, cộng tác viên dư luận xã hội cấp khối và cấp ủy viên phụ trách công tác tuyên giáo ở các đảng bộ, chi bộ cơ sở.

Được công nhận đạt chuẩn Quốc gia vào năm 2005, nhưng Trạm y tế xã Liên Sơn (huyện Gia Viễn) vẫn gặp nhiều khó khăn trong công tác khám, chữa bệnh. Nguyên nhân chính là do trạm y tế thiếu trang thiết bị, đội ngũ cán bộ y tế mỏng, chưa đáp ứng được nhu cầu của nhân dân.

Là chủ trương đúng và trúng, Thông tri 23 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy Ninh Bình về xây dựng phong trào "Tổ dân phố, thôn, xóm an toàn" huy động được mọi người, mọi thành phần tham gia, tạo sức mạnh to lớn trong đấu tranh phòng, chống tội phạm, bài trừ tệ nạn xã hội, xây dựng môi trường lành mạnh, ổn định, phục vụ nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh. Trong quá trình triển khai thực hiện, vai trò của đội ngũ Bí thư chi bộ, Tổ trưởng tổ dân phố, thôn, xóm được phát huy; nhiều mô hình tự quản được duy trì, phát triển, hiệu quả cao đã trở thành các điểm sáng của phong trào.

Ngày 18/10, tại Khách sạn Hoàng Sơn, Hội Chữ thập đỏ tỉnh tổ chức lớp tập huấn đội ngũ cán bộ cốt cán Hội chữ thập đỏ các cấp về công tác truyền thông, vận động nguồn lực trong công tác chữ thập đỏ; công tác tuyên truyền, vận động hiến máu tình nguyện và triển khai chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội đại biểu Hội Chữ thập đỏ tỉnh lần thức V, nhiệm kỳ 2016-2021.

Nhiệm kỳ qua, thực hiện Nghị quyết Đại hội đại biểu Phụ nữ toàn quốc lần thứ XI về khâu đột phá "Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ Hội các cấp", các cấp Hội phụ nữ trong tỉnh đã có nhiều giải pháp về đào tạo, bồi dưỡng, kiện toàn, bố trí, sắp xếp bộ máy, cán bộ… Trước thềm Đại hội đại biểu Phụ nữ tỉnh lần thứ XII, nhiệm kỳ 2016- 2021, phóng viên Báo Ninh Bình đã có cuộc trao đổi với đồng chí Nguyễn Thị Tỉnh, TUV, ủy viên BCH T.Ư Hội LHPN Việt Nam, Chủ tịch Hội LHPN tỉnh về vấn đề này.

Sáng ngày 4/10, Ban Dân vận Thành ủy Ninh Bình đã tổ chức lớp tập huấn nghiệp vụ công tác dân vận năm 2016 cho đội ngũ cán bộ là các đồng chí Phó Bí thư Đảng ủy, trưởng khối dân vận các xã, phường trên địa bàn.

Hội Nông dân tỉnh vừa tổ chức cho đội ngũ cán bộ Hội tham quan mô hình sản xuất kinh doanh giỏi tại huyện Hoa Lư và sơ kết công tác Hội quý III, triển khai nhiệm vụ quý IV năm 2016.

Hiện nay ở các công đoàn cơ sở (CĐCS) trực thuộc Công đoàn Các khu công nghiệp tỉnh mới chỉ có 2/26 CĐCS được doanh nghiệp bố trí cán bộ công đoàn chuyên trách với số lượng là 3 người, còn lại cán bộ công đoàn ở 24/26 doanh nghiệp hoạt động kiêm nhiệm - thực hiện hợp đồng lao động và hưởng các chế độ như những lao động khác trong doanh nghiệp, chưa kể đến việc đội ngũ này đa số có tuổi đời còn rất trẻ, kinh nghiệm còn ít... Trong khi đó, chất lượng hoạt động công đoàn lại phụ thuộc lớn vào năng lực, kỹ năng hoạt động của cán bộ CĐCS bởi "cán bộ nào phong trào ấy". Thực tế đó đang đặt ra rất nhiều trăn trở về việc nâng cao trình độ, cải thiện điều kiện làm việc cho đội ngũ này.

Do được đầu tư xây dựng từ lâu, đến nay cơ sở vật chất của Trạm y tế xã Kim Trung (Kim Sơn) đang bị xuống cấp nghiêm trọng, cộng thêm đội ngũ nhân viên y tế mỏng, thiếu đã ảnh hưởng không nhỏ đến công tác chăm sóc sức khỏe ban đầu cho người dân nơi đây.

Văn hóa công sở được hiểu là những thói quen, lề lối làm việc, phương cách ứng xử cùng hành vi văn minh, lịch sự chốn công sở. Việc xây dựng nếp sống văn hóa công sở là xây dựng lề lối, nề nếp làm việc khoa học, có trật tự kỷ cương, tuân theo những nội quy, quy định chung, góp phần nâng cao hiệu quả và chất lượng hoạt động của mỗi cơ quan, đơn vị. Từ đầu năm 2016 đến nay, triển khai chủ đề học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh với nội dung "Nếp sống văn hóa công sở" đã tạo chuyển biến mạnh mẽ trong ý thức, trách nhiệm của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức tại các cơ quan, đơn vị trong tỉnh…

Qua 5 năm thực hiện Nghị quyết số 30c của Chính phủ về "Chương trình tổng thể cải cách hành chính Nhà nước giai đoạn 2011-2020", công tác cải cách hành chính ở Ninh Bình đã được triển khai toàn diện trên tất cả các nội dung và đã đạt được nhiều kết quả quan trọng: Thể chế kinh tế, hành chính đã cơ bản đáp ứng yêu cầu quản lý nhà nước; nhiều thủ tục hành chính đã được rà soát, đơn giản, công khai, hạn chế phiền hà; chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức được nâng lên, góp phần xây dựng nền hành chính dân chủ, chuyên nghiệp, hiện đại, thông suốt, hoạt động hiệu quả nhằm phục vụ người dân, doanh nghiệp tốt hơn, đáp ứng yêu cầu hội nhập và phát triển.

Hiện nay, công tác đào tạo nghề trên địa bàn tỉnh Ninh Bình đã và đang có nhiều thay đổi, tạo ra những chuyển biến tích cực, góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ lao động, từng bước đáp ứng yêu cầu thị trường. Tuy nhiên, sức hút của các trường đào tạo trên địa bàn tỉnh vẫn còn thấp. Điều đó đòi hỏi sự đổi mới trong công tác đào tạo, định hướng nghề nghiệp và nhất là thay đổi tư duy trong chọn ngành, chọn nghề của giới trẻ và toàn xã hội.

Một trong các giải pháp nhằm xây dựng bộ máy chính quyền từ huyện đến cơ sở đạt trong sạch, vững mạnh là việc xây dựng được đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức vững vàng về lập trường chính trị, tinh thông về nghiệp vụ. Nhận thức rõ tầm quan trọng của nguồn nhân lực đối với việc phát triển kinh tế - xã hội của địa phương, những năm qua cấp ủy, chính quyền huyện Hoa Lư đã quan tâm thực hiện tốt việc xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức đáp ứng yêu cầu ngày càng cao của công cuộc đổi mới đất nước.

Chuẩn bị cho năm học mới 2016-2017, những ngày này, ngành giáo dục và đào tạo thành phố Ninh Bình đang tích cực chỉ đạo các nhà trường hoàn thiện các điều kiện cần thiết về cơ sở vật chất trường lớp, trang thiết bị trường học, nâng cao năng lực chuyên môn, nghiệp vụ cho đội ngũ cán bộ quản lý, giáo viên nhằm thực hiện tốt nhiệm vụ, chương trình công tác năm học.

Phát huy những kết quả đã đạt được, Đảng bộ huyện Nho Quan đang tích cực chỉ đạo các đảng bộ, chi bộ trực thuộc triển khai việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh theo tinh thần Chỉ thị số 05-CT/T.Ư ngày 15-5-2016 của Bộ Chính trị nhằm tạo sự chuyển biến về "Nếp sống văn hóa công sở", qua đó góp phần nâng cao chất lượng thực thi công vụ của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức.

Sau một năm (5/2015- 5/2016) triển khai cuộc vận động "Đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính và nâng cao chất lượng thực thi công vụ trong cán bộ, công chức, viên chức" do LĐLĐ tỉnh và Sở Nội vụ tổ chức, các cơ quan quản lý Nhà nước cấp tỉnh và cấp huyện đã thu được nhiều kết quả đáng mừng. Thông qua cuộc vận động góp phần nâng cao nhận thức chính trị, tinh thần trách nhiệm, năng lực công tác trong thực thi nhiệm vụ và phục vụ nhân dân của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, từng bước xây dựng nền hành chính hiện đại để hội nhập và phát triển bền vững.

Chuẩn bị cho năm học mới 2016-2017, ngành Giáo dục - Đào tạo huyện Yên Mô đã triển khai làm tốt công tác tuyển sinh đầu cấp, chuẩn bị cơ sở vật chất, đội ngũ, sẵn sàng cho năm học mới đạt kết quả cao.

Từ năm 2011 bước vào thực hiện Chỉ thị số 03-CT/T.Ư của Bộ Chính trị về tiếp tục đẩy mạnh việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh và hiện nay là Chỉ thị số 05-CT/T.Ư của Bộ Chính trị về đẩy mạnh việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, Đảng bộ xã Ninh Nhất (thành phố Ninh Bình) xác định đây là cuộc vận động lớn, có ý nghĩa hết sức quan trọng trong việc tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng, xây dựng đội ngũ cán bộ, đảng viên, công chức gương mẫu, tận tụy, trách nhiệm với công việc. Do đó, toàn Đảng bộ đã nghiêm túc trong học tập và có nhiều việc làm thiết thực, ý nghĩa từ việc học và làm theo lời Bác.

Trong thực hiện nhiệm vụ cải cách hành chính Nhà nước giai đoạn I (2011-2015) và hiện nay là giai đoạn II (2016- 2020), cùng với việc quan tâm thực hiện hiệu quả các mặt công tác như: cải cách thể chế, cải cách thủ tục hành chính, cải cách tổ chức bộ máy hành chính…, việc xây dựng và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ ở từng lĩnh vực, đơn vị cũng được tỉnh coi trọng.

Những năm qua, công tác bảo đảm an ninh trật tự (ANTT) tại các cơ sở khám, chữa bệnh trên địa bàn tỉnh đã được ngành Y tế quan tâm triển khai và tăng cường thực hiện nhiều giải pháp nhằm siết chặt an ninh trật tự tại các cơ sở khám, chữa bệnh, tạo sự yên tâm cho đội ngũ cán bộ y tế làm việc cũng như nhân dân đến khám và điều trị bệnh.