LĐLĐ thành phố đã xây dựng kế hoạch và tập trung chỉ đạo các công đoàn cơ sở (CĐCS) tổ chức các hoạt động thiết thực trong "Tháng Công nhân" với chủ đề "Công đoàn đồng hành vì sự phát triển bền vững của doanh nghiệp, vì việc làm, đời sống của người lao động". Theo đó, ngay từ khi kế hoạch "Tháng Công nhân" được triển khai, các cấp công đoàn thành phố đã xây dựng và tham mưu cho cấp ủy Đảng, chính quyền phối hợp tổ chức các hoạt động hướng về cơ sở với các hình thức và nội dung cụ thể, thiết thực, hiệu quả. LĐLĐ thành phố đã chọn điểm chỉ đạo hoạt động ở 3 CĐCS. Các hoạt động tập trung vào 3 nội dung chính: Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục, phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS; tổ chức chương trình "Giao lưu-đối thoại" và chương trình "Chia sẻ khó khăn". Với phương châm hướng về người lao động, LĐLĐ thành phố đã tập trung chỉ đạo và tổ chức các hoạt động thiết thực đối với CNVCLĐ, đặc biệt là công nhân lao động. Theo đó, tập trung tuyên truyền các chỉ thị, nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, các chế độ, chính sách mới ban hành như tuyên truyền Bộ luật BHXH sửa đổi, Bộ luật Lao động, Luật Công đoàn; đặc biệt đẩy mạnh các hoạt động chào mừng kỷ niệm 125 năm ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh, 129 năm ngày Quốc tế lao động 1-5, chào mừng đại hội Đảng các cấp. Đã tổ chức 2 hội nghị tuyên truyền về những điểm mới của Luật BHXH, Luật BHYT sửa đổi cho trên 200 cán bộ công đoàn chủ chốt; tổ chức hội nghị tuyên truyền về công tác phòng, chống ma túy, ATGT cho trên 100 công nhân lao động tại CĐCS Công ty TNHH MTV Mai Linh Ninh Bình; phối hợp xây dựng kế hoạch tổ chức hội diễn văn nghệ quần chúng CNVCLĐ thiết thực chào mừng Đại hội Đảng bộ thành phố Ninh Bình lần thứ XIX…
LĐLĐ thành phố đã phối hợp tổ chức 3 cuộc giao lưu đối thoại giữa người lao động và người sử dụng lao động tại CĐCS Công ty cổ phần Môi trường và Dịch vụ đô thị thành phố, CĐCS Công ty cổ phần Phát hành sách Ninh Bình, CĐCS Công ty TNHH MTV kinh doanh nước sạch. Thông qua đối thoại, CNVCLĐ đã bày tỏ tâm tư, nguyện vọng, đề xuất các giải pháp nhằm góp phần xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp ngày càng phát triển, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp. Đồng thời LĐLĐ thành phố tiến hành nắm tình hình việc thực hiện chính sách, pháp luật tại 20 đơn vị, doanh nghiệp, khảo sát 5 đơn vị để tuyên truyền thành lập CĐCS. Chỉ đạo CĐCS Công ty TNHH Ninh Bình ENTER-B ra mắt thành lập CĐCS, kết nạp 328 đoàn viên công đoàn; đồng thời thăm hỏi, tặng quà 6 CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn.
Dưới sự chỉ đạo của các cấp ủy Đảng, sự quan tâm, ủng hộ của chính quyền, sự hướng dẫn của LĐLĐ thành phố, các hoạt động hưởng ứng "Tháng Công nhân" tại cơ sở cũng diễn ra sôi nổi, hiệu quả. Các CĐCS đã phối hợp với chuyên môn thực hiện đầy đủ chế độ, chính sách và quyền lợi cho người lao động, thực hiện trích nộp BHXH, BHYT theo quy định. Trên 90% các CĐCS treo cờ, băng khẩu hiệu; phối hợp tổ chức các hoạt động văn hóa, văn nghệ, TDTT chào mừng các ngày kỷ niệm, các ngày lễ lớn của đất nước; phối hợp tổ chức 15 cuộc giao lưu, đối thoại xoay quanh vấn đề về thời gian làm việc, tiền lương, thưởng, các chế độ mới của Luật BHXH, Luật BHYT sửa đổi… Các CĐCS cũng chủ động tham gia với chuyên môn tổ chức thăm hỏi, động viên 7 CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn, số tiền trên 10 triệu đồng. Đồng thời quan tâm bồi dưỡng giới thiệu 15 đoàn viên công đoàn ưu tú kết nạp vào Đảng. Tiêu biểu là các Công đoàn: Công ty TNHH MTV Mai Linh Ninh Bình, Công ty cổ phần Môi trường và Dịch vụ đô thị thành phố, phường Ninh Phong…
Cùng với đó, các phong trào thi đua được đẩy mạnh, phát động nội dung thi đua phù hợp với từng loại hình CĐCS, khối cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp, khối xã, phường, khối doanh nghiệp tư nhân; trọng tâm là đẩy mạnh phong trào thi đua yêu nước, tiến tới Đại hội thi đua yêu nước tỉnh Ninh Bình lần thứ IV. Các CĐCS phấn đấu mỗi đơn vị có từ 1-2 sáng kiến, giải pháp quản lý; có từ 10 sáng kiến, cải tiến, giải pháp quản lý được xét công nhận cấp thành phố, cấp tỉnh; có 1-2 tác giả được xét tặng Bằng lao động sáng tạo. Đồng thời, 100% CĐCS trong khối cơ quan hành chính nhà nước phối hợp với chuyên môn tổ chức hội nghị CBCC; gần 80% CĐCS khối doanh nghiệp tổ chức hội nghị người lao động, xây dựng nội quy lao động, quy chế đối thoại, quy chế thực hiện dân chủ ở cơ sở…
Những hoạt động ý nghĩa, hiệu quả nhân "Tháng Công nhân" đã tạo không khí thi đua lao động sôi nổi trong CNVCLĐ, tạo dấu ấn tốt đẹp và khẳng định vị trí, vai trò của tổ chức công đoàn trong hệ thống chính trị.
Bài, ảnh: Hạnh Chi