Lãnh đạo huyện Yên Mô đối thoại với cán bộ công đoàn cơ sở và công nhân lao động

Dự buổi đối thoại có lãnh đạo Ban Dân Vận Tỉnh ủy, LĐLĐ tỉnh, lãnh đạo huyện Yên Mô, lãn đạo xã Yên Lâm, đại diện Ban giám đốc công ty TNHH giày Athena, hơn 300 CNLĐ thuộc công ty và các cán bộ công đoàn cơ sở trên toàn huyện.

Với tinh thần thẳng thắn, chia sẻ, tại buổi đối thoại các công nhân, cán bộ công đoàn cơ sở đã đặt nhiều câu hỏi liên quan đến các lĩnh vực đời sống công nhân, chế độ BHXH, lao động, tiền lương, vấn đề bảo đảm an toàn vệ sinh lao động cũng như những chủ trương, giải pháp đồng hành với doanh nghiệp của huyện trong thời gian tới.

Đáng chú ý là những vấn đề có tính chất chiến lược cũng đã được các công nhân, người lao động và các cán bộ công đoàn cơ sở đặt ra cho lãnh đạo huyện Yên Mô cũng như ngành chức năng như: kế hoạch của huyện trong việc hỗ trợ các doanh nghiệp cải thiện điều kiện làm việc, trang bị bảo hộ lao động, tập huấn an toàn lao động; công tác phòng, chống cháy nổ tại các cơ sở sản xuất có nguy cơ cao; vấn đề bảo đảm an toàn giao thông và an ninh trật tự ở ngoài khu vực công ty TNHH giày Athena Việt Nam và một số công ty khác; việc quy hoạch khu đất dành cho công nhân lao động ở xa có nhu cầu mua; việc xây nhà trẻ cho công nhân…

Những ý kiến, tâm tư, nguyện vọng của cán bộ công đoàn cơ sở và công nhân lao động đã được lãnh đạo huyện, các cơ quan chức năng liên quan giải đáp thấu đáo.

Hội nghị là điều kiện để các công nhân, người lao động, các cán bộ công đoàn cơ sở có điều kiện giao lưu, gặp gỡ với lãnh đạo địa phương để cùng nhau chia sẻ, giải quyết những khó khăn khó, vướng mắc trong quá trình thực thi chính sách pháp luật; tăng cường sự hiểu biết giữa người lao động với Đảng, chính quyền. Qua đó, giúp người lao động yên tâm lao động, sản xuất gắn bó với doanh nghiệp, góp phần vào sự phát triển ổn định, bền vững của doanh nghiệp và sự phát triển kinh tế - xã hội của huyện.

Nhân dịp này, LĐLĐ tỉnh và lãnh đạo huyện Yên Mô cũng đã trao các phần quà cho đoàn viên công đoàn, công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn tại công ty.

Mai Lan- Trường Giang