Công tác an toàn, vệ sinh lao động ở Cty May TNHH Garnet

Cty May TNHH Garnet (KCN Hòa Xá, TP Nam Định) là doanh nghiệp 100% vốn đầu tư nước ngoài, chuyên sản xuất hàng may mặc xuất khẩu chất lượng cao. Với quan điểm đảm bảo sức khỏe cho người lao động (NLĐ) góp phần tăng năng suất, nâng cao hiệu quả sản xuất, kinh doanh, ngay từ khi đi vào hoạt động, Cty đã quan tâm đầu tư và chú trọng thực hiện tốt công tác AT, VSLĐ-PCCN.

Công nhân Cty May TNHH Garnet thực hiện nghiêm túc các quy định về AT, VSLĐ-PCCN.

Đặc thù của ngành may mặc là môi trường làm việc chịu nhiều tác động của các yếu tố như bụi, tiếng ồn, ánh sáng và tiềm ẩn nguy cơ cháy nổ. Để hạn chế ảnh hưởng của những yếu tố này đối với NLĐ, năm 2008 ngay khi đầu tư xây dựng cơ sở hạ tầng tại KCN Hòa Xá, Cty đã thiết kế nhà xưởng thoáng mát về mùa hè, ấm về mùa đông, đảm bảo các yêu cầu về PCCN, thiết kế lối thoát hiểm. Cty đầu tư máy may điện tử công nghiệp theo công nghệ hiện đại của châu Âu, có năng suất, chất lượng và độ an toàn cao; bố trí các chuyền may hợp lý, đầu tư hệ thống thiết bị thông gió, hút bụi làm giảm nhiệt độ trong nhà xưởng (4-5 độ C) so với ngoài trời và giảm thiểu bụi, tiếng ồn trong quá trình sản xuất. Ngoài ra, Cty còn trang bị hệ thống ánh sáng đúng tiêu chuẩn đảm bảo đủ ánh sáng cho NLĐ. Cty đã sớm thành lập Hội đồng bảo hộ lao động, thiết lập mạng lưới an toàn vệ sinh viên gồm 32 người; bố trí ở tất cả các chuyền may và các bộ phận sản xuất, phân công nhiệm vụ cụ thể cho từng thành viên và duy trì hoạt động nề nếp, hiệu quả theo nội quy, quy chế. Hằng năm, Hội đồng bảo hộ lao động tham mưu với giám đốc Cty xây dựng và triển khai kế hoạch, biện pháp đảm bảo AT, VSLĐ; xây dựng và hoàn thiện nội quy lao động; thường xuyên tuyên truyền nội quy, quy chế làm việc cũng như công tác AT, VSLĐ-PCCN tới từng cán bộ, công nhân viên và NLĐ. Định kỳ hằng năm, Cty tổ chức huấn luyện AT, VSLĐ cho toàn thể cán bộ, NLĐ và cấp đủ trang phục, thiết bị bảo hộ cá nhân theo yêu cầu công việc. Riêng với NLĐ làm công việc nặng nhọc, độc hại, vận hành máy có yêu cầu an toàn nghiêm ngặt như nồi hơi, bình chứa khí nén… được Cty tạo điều kiện tham gia các khóa huấn luyện AT, VSLĐ-PCCN. NLĐ đảm bảo yêu cầu khóa học, được cấp thẻ ATLĐ mới được nhận nhiệm vụ. Định kỳ hằng năm, Cty đều tổ chức luyện tập phương án PCCC, sẵn sàng xử lý khi có tình huống xảy ra. Từ đầu năm 2013 đến nay, Cty đã tổ chức 2 đợt huấn luyện về AT, VSLĐ cho toàn bộ 350 lao động trong Cty về các nội dung nội quy, quy chế AT, VSLĐ; các yếu tố nguy hiểm, độc hại có thể gây tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp và các biện pháp phòng ngừa; cách xử lý tình huống thường gặp, phương pháp sơ cứu người bị nạn… Qua đó, nâng cao nhận thức và ý thức tự giác thực hiện các biện pháp AT, VSLĐ cho NLĐ. Bên cạnh đó, Cty thường xuyên nghiên cứu cải tiến hệ thống máy móc, thiết bị, tăng tính an toàn cho NLĐ như: nghiên cứu, cải tạo, lắp thêm càng gạt chân vịt tự động cho máy may, khắc phục tình trạng NLĐ bị kim máy đâm vào tay; cải tiến máy ép mếch để NLĐ không phải đưa tay vào khoang chứa nhiệt tránh bị bỏng tay; thay hệ thống đèn sợi đốt bằng đèn compact đảm bảo yêu cầu, tiêu chuẩn về ánh sáng; thay đổi hình thức kê chuyền ngăn nắp, gọn gàng, tạo thuận lợi cho NLĐ… Ngoài ra, Cty còn thực hiện đầy đủ các quy định về AT, VSLĐ như tổ chức khám sức khỏe định kỳ hằng năm cho NLĐ, chăm sóc y tế thường xuyên, bồi dưỡng bằng hiện vật cho NLĐ làm công việc nặng nhọc, độc hại, đo kiểm môi trường lao động…

Với sự quan tâm đầu tư và thực hiện tốt công tác AT, VSLĐ những năm qua, Cty May TNHH Garnet không để xảy ra tai nạn lao động, cháy nổ, không có công nhân mắc bệnh nghề nghiệp. Đây là một trong những yếu tố quan trọng để Cty ngày càng phát triển ổn định. Doanh thu của Cty năm 2013 ước đạt 70
tỷ đồng./.

Bài và ảnh: Minh Tân